Мы создаем мобильные приложения Тинькофф, постоянно повышаем их надежность и улучшаем производительность. Над приложениями работают более 20 команд. О многих вы наверняка слышали: это команды мобильного банка, Тинькофф Инвестиций, Тинькофф Бизнеса, Долями, Тинькофф Мобайла и многие другие.
Как мы работаем:
-
проводим интенсивы для мидл-разработчиков, устраиваем внутренние митапы в неформальной обстановке;
-
наставники и менторы помогают молодым коллегам разбираться в процессах и профессионально расти;
-
не стесняемся активно выступать и писать статьи;
-
развиваем open-source-проекты.
Ждем вас, если вы готовы улучшать приложения и создавать легкие и удобные продукты, которыми пользуются миллионы клиентов. У нас много проектов, но культура и процессы — общие.
Обязанности:
-
Разрабатывать и поддерживать новую функциональность продукта
-
Развивать архитектуру проекта вместе с командой
-
Автоматизировать разработку и тестирование
Требования:
-
Есть опыт коммерческой разработки от 3 лет
-
Умеете работать с Android Studio и активно используете Kotlin в повседневной разработке
-
Умеете проектировать клиент-серверное взаимодействие
-
Есть опыт создания кастомных UI-компонентов
-
Знаете ООП и структуры данных
-
Умеете работать с Git
-
Знаете MVVM и MVI
-
Знаете Gradle. Опыт написания своих плагинов будет плюсом
-
Понимаете CI/CD. Опыт его настройки будет плюсом
Мы предлагаем:
- Работу в офисе или гибридный формат — по договоренности с руководителем
- Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании
- Платформу обучения и развития «Тинькофф Апгрейд». Курсы, тренинги, вебинары и базы знаний. Поддержку менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии
- Линейку льготных тарифов на продукты Тинькофф
- Комплексную программу заботы о здоровье. Оформим полис ДМС с широким покрытием и страховку от несчастных случаев. Предложим льготные условия страхования для ваших близких
- Частичную компенсацию затрат на спорт по окончании испытательного срока
- Компенсацию обедов и транспорта в дни посещения офиса
- Well-being-программу, которая помогает улучшить психологическое и физическое здоровье, а также разобраться с юридическими и финансовыми вопросами
- Три дополнительных дня отпуска в год
- Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании
