Нмаркет.ПРО — IT-компания с собственным флагманским продуктом по бронированию новостроек. Резиденты Сколково с 2021 года.
Наша команда проактивных единомышленников, профессионалов из разных областей трудится на рынке с 2011 года. Помимо флагманского продукта мы создаем новые сервисы, позволяющие максимально упростить работу застройщиков и риэлторов на рынке недвижимости.
Мы оцениваем сотрудников по вкладу и результату в проект, у нас нет формализма, бюрократии и прокрастинации. Мы постоянно учимся, развиваемся, ставим амбициозные задачи и выполняем их, не боимся брать ответственность и экспериментировать.
Наша команда приглашает к сотрудничеству коллегу: Специалиста по оценке персонала.
Чем предстоит заниматься:
- Участвовать в разработке модели компетенций для специалистов компании.
- Разрабатывать упражнения и другие оценочные мероприятия для оценки компетенций.
- Планировать оценочные сессии, предоставлять аналитические отчеты по результатам оценки.
- Проводить оценку 360 и центры оценки как очно, так и онлайн.
- Предоставлять обратную связь по результатам оценки участникам и руководителям.
- Участвовать в формировании кадрового резерва компании.
- Разрабатывать, внедрять и оценивать эффективность развивающих мероприятий для сотрудников.
- Оказывать консультационную поддержку руководителям и сотрудникам при составлении ИПР.
- Участвовать в выборе наставников и администрировать наставничество.
- Разрабатывать мотивирующие и развивающие мероприятия для наставников.
Что мы ожидаем от кандидата:
- Высшее образование.
- Опыт работы от 3-х лет на позиции специалист по обучению персонала или менеджер по оценке персонала.
- Опыт в оценке и обучении персонала.
- Уверенное знание Excel.
- Дипломатичность, открытость и коммуникабельность.
Что мы готовы предложить:
-
Оформление по ТК РФ.
-
График работы Пн-Пт с 9:00 до 18:00 или с 10:00 до 19:00.
-
Интересные задачи (скучно не будет).
-
Корпоративное обучение (тренинги, семинары, участие в конференциях).
-
Интересная корпоративная жизнь.
