Менеджер по подбору с обязанностями HR

Дата размещения вакансии: 07.06.2024
Работодатель: Красное Эхо
Уровень зарплаты:
от 58000 до 58000 RUR
Город:
Гусь-Хрустальный
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Если есть желание развивать корпоративную культуру на предприятии, и ты любишь общаться с людьми, находить подход к каждому, то эта вакансия для тебя! В нашу дружную HR-команду нужен талантливый Менеджер по корпоративной культуре и внутренним коммуникациям.

Обязанности:

  • Подбор и проработка актуальной\интересной\полезной информации по важным для предприятия темам для публикации на информационных стендах, для рассылок;
  • Подбор сотрудников;
  • Ведение страниц в соцсетях, развитие и информационное наполнение корпоративной газеты;
  • Общение с подразделениями компании, сбор текстовых, фото- и видеоматериалов;
  • Написание новостных текстов;
  • Коммуникационное сопровождение изменений внутри компании;
  • Организация корпоративных мероприятий, конкурсов;
  • Участие во внутренних проектах по повышению мотивации и лояльности сотрудников и поддержанию благоприятного психологического климата;
  • Участие в HR проектах: поиск, адаптация сотрудников, др.
  • Разработка мероприятий по развитию HR-бренда компании.

Требования:

  • Высшее образование (связи с общественностью, реклама, маркетинг, журналистика, психология, социология, управление персоналом)
  • Грамотная устная и письменная речь;
  • Умение придумывать реализуемые идеи и воплощать их в жизнь от начала и до конца;
  • Творческий подход;
  • Отличные коммуникативные навыки.

Условия:

  • Интересные профессиональные задачи, отличные перспективы профессионального и карьерного роста в одной из крупнейших российских компаний;
  • Место работы — г. Гусь-Хрустальный;
  • График работы с 8.00 до 17.00;
  • Уровень оплаты обговаривается индивидуально с успешным кандидатом;
  • Своевременная выплата заработной платы, соблюдение требований ТК.