РАБОТА ВАХТОЙ 60/30 Тас-Юрях, Якутия
Обязанности:
Ведение организационной и распорядительной документации по персоналу:
— Ведение документации по учету и движению кадров.
-Организация перевахты персонала на объекте: вызов работников на рабочую вахту, отправление на межвахту, заказ билетов, согласование маршрутов движения с работниками, ведение отчетов по перевахте.
-Оформление служебных поездок работников.
— Оформление служебных записок.
-Оформление заявлений с работниками на объекте (прием, увольнение, перемещение, отпуск), согласование из с руководителями СМУ.
— Оформление установленной отчетности: обрабатывать и анализировать поступающую документации по персоналу.
— Разрабатывать и оформлять документацию по персоналу (первичную, учетную, плановую, по социальному обеспечению, организационную, распорядительную).
— Производить регистрацию, учет и текущее хранение организационной и распорядительной документации по персоналу.
— Подготавливать проекты документов по процедурам управления персоналом, учету и движению персонала.
— Организовывать систему движения документов по персоналу.
— Производить сбор и проверку личных документов работников.
— Производить подготовку и оформление по запросу работников и должностных лиц копий, выписок из кадровых документов, справок, информации о стаже, льготах, гарантиях, компенсациях и иных сведений о работниках.
— Выдавать работнику кадровые документы о его трудовой деятельности.
— Доводить до сведения персонала организационные, распорядительные и кадровые документы организации.
— Вести табель учета рабочего времени работников.
— Производить регистрацию, учет, оперативное хранение документов по персоналу, подготовку к сдаче их в архив.
— Организовывать документооборот по учету и движению кадров.
— Организовывать документооборот по представлению документов по персоналу в государственные органы.
— Подготавливать по запросу государственных органов, профессиональных союзов и других представительных органов работников оригиналов, выписок, копий документов.
— Подготавливать уведомления, отчетной и статистической информации по персоналу.
— Участвовать в разработке текущих планов по труду.
Требования:
СУЗ, ВУЗ, любой профиль при наличии опыта работы с персоналом на вахте, организации перевахтовок предпочтение — управление персоналом, экономист
Аналогичный опыт работы обязателен;
Уверенный пользователь ПК (Excel, Word, 1C ЗУП);
Умение работать с большим объёмом информации в условиях многозадачности;
Развитые коммуникативные навыки.
Знание 1С Документооборот, 1С ЗУП 8.3 Предприятие;
Ответственность, исполнительность, организованность.
Условия:
Официальное трудоустройство в соответствие с ТК РФ;
Вахтовый метод работы: 60/30;
Проживание в вахтовом городке, расходы на проживание из зарплаты работника не удерживается;
Заработная плата выплачивается два раза в месяц путем перевода денежных средств на лицевой счет сотрудника;
Проезд до места трудоустройства, на вахту/с вахты- за счет компании;
Спецодежда выдается.
