улица Академика Рубаненко 4
ГРУППА КОМПАНИЙ «КАМАЗ» — КРУПНЕЙШАЯ АВТОМОБИЛЬНАЯ КОРПОРАЦИЯ, ЗАНИМАЮЩАЯ ЛИДИРУЮЩИЕ ПОЗИЦИИ НА РЫНКЕ ПРОИЗВОДСТВА БОЛЬШЕГРУЗОВ В РОССИИ. ПАО «КАМАЗ» — СОЦИАЛЬНО ОТВЕТСТВЕННОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ. КОМПАНИЯ ЯВЛЯЕТСЯ ГРАДООБРАЗУЮЩИМ ПРЕДПРИЯТИЕМ ГОРОДА НАБЕРЕЖНЫЕ ЧЕЛНЫ И ДЕЙСТВУЕТ РАДИ ДОЛГОСРОЧНЫХ ИНТЕРЕСОВ И БЛАГОСОСТОЯНИЯ СВОИХ СОТРУДНИКОВ.
ЧЕМ ВАМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:
-
Анализировать чертежи, на этапе предконтрактной проработки заказа разрабатывать технологичные конструкции отливок в формате 3/2D с максимальным использованием инструмента для диагностики литейных дефектов с целью определения возможности изготовления отливок для деталей заказчика;
-
Осваивать новую продукцию (отливки) в сроки, установленные договором с потребителем, распоряжением по установке позиции с нормативным по производству уровнем брака, проектной себестоимостью, уровнем затрат по договору;
-
Разрабатывать и выдавать технические задания в конструкторский отдел литейной оснастки ан проектирование чертежной отливки, оснастки, приспособлений;
-
Разрабатывать проектный техпроцесс на отливку;
-
Осуществлять технологическое сопровождение при испытании оснастки на отливки, находящиеся на подготовке производства; .
-
Разрабатывать основной техпроцесс.
НАША ВАКАНСИЯ ПОДОЙДЁТ ВАМ, ЕСЛИ У ВАС ЕСТЬ:
- Высшее техническое образование (машины и технология обработки металлов давлением, технология машиностроения, конструкторско-технологическое обеспечение машиностроительных производств);
- Теоретические знания технологии штамповки;
- Если Вы уверенный пользователь ПК.
КОМПАНИЯ ПРЕДЛАГАЕТ:
- Конкурентная зарплата и премии, т.е. возможность влиять на размер своей заработной платы;
- Реальные перспективы профессионального и карьерного роста;
- Интересная работа в крупной стабильной компании;
- Дружный, активный и высокопрофессиональный коллектив;
- Широкие возможности для обучения и развития.
РАСШИРЕННЫЙ СОЦИАЛЬНЫЙ ПАКЕТ:
- официальное трудоустройство, гарантии согласно ТК РФ.
Забота о сотрудниках:
- компенсация питания;
- компенсация проезда до работы и обратно;
- система материальной поддержки;
- льготные условия банковского кредитования;
- льготная пенсионная программа;
- льготные условия участия в жилищной программе;
- корпоративные скидки более чем в 130 компаниях и торговых сетях;
- яркие корпоративные мероприятия;
- разнообразная культурная жизнь (посещение концертов и т.д.);
- санаторно-курортное лечение;
- доставка на работу и с работы вахтой.
Забота о детях сотрудников:
- бесплатные путевки в детские лагеря;
- оригинальные новогодние подарки;
- приоритетное право на трудоустройство;
- трудоустройство на период летних каникул;
- бесплатное участие в различных форумах, направленных на профессиональную ориентацию.
ЕСЛИ ВЫ ОРИЕНТИРОВАНЫ НА ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ РАЗВИТИЕ В КРУПНОЙ КОМПАНИИ, МЫ ВАС ЖДЕМ!