Начальник отдела привлечения и развития зарплатных проектов

Чем предстоит заниматься:

• Руководить группой по сопровождению и развитию закрепленного портфеля зарплатных компаний;
• Управлять портфелем зарплатных компаний закрепленной за сотрудниками группы в части притока новых клиентов и оттока действующих;
• Оценивать и согласовывать привлекаемые ЗПП ЮЛ;
• Проводить мероприятия, направленные на обеспечение прироста количества активных клиентов в закрепленных зарплатных компаниях;
• Согласовывать установление / пролонгацию льготных, индивидуальных тарифов для зарплатной компании;
• Лично участвовать в посещении и проведении переговоров с зарплатными компаниями, имеющими ключевое значение для развития бизнеса;
• Взаимодействовать со смежными подразделениями (корпоративный бизнес, операционный блок) в процессе сопровождения портфеля зарплатных компаний и решения открытых вопросов, претензий.

Наши пожелания к кандидатам:

• Высшее образование;
• Опыт работы в банковской сфере – не менее 2 лет;
• Опыт работы с зарплатными клиентами ЮЛ;
• Опыт управления командой - не менее 1 года;
• Опыт развития портфеля зарплатных компаний;
• Навыки ведения переговоров с ЛПР компаний ключевого уровня региона.

Мы предлагаем:

• Стабильный и прозрачный доход: конкурентный базовый оклад + ежеквартальные премии;
• Среду для твоего неизбежного развития: у нас регулярно проходят тренинги, вебинары, бизнес-игры, у тебя будет доступ к бесплатным корпоративным библиотекам Альпины, МИФа и бизнес - изданий, скидки на курсы иностранных языков;
• Карьерный рост: ты будешь понимать, что нужно сделать для перехода на другой уровень;
• Чувство локтя: у нас дружелюбная атмосфера, мы приветствуем юмор (без него в нашем деле никак), неформальные веселые вечеринки;
• Заботу о твоем здоровье: программа ДМС, куда входит стоматология и обслуживание в лучших клиниках города, скидки на абонементы в фитнес-клубы, неформальные спортивные сообщества;
• Возможности для разнообразного досуга: скидки на услуги туристических агентств, продукты питания, в рестораны и бары, в магазины и салоны красоты.