Обязанности:
— Определение потребностей у бизнес-заказчиков и подготовка предложений по составу работ по проектам, создание и согласование плана проекта с заинтересованными сторонами;
— Управление экономикой проекта, командой проекта, задачами проекта, ресурсами, рисками и качеством;
— Предотвращение рисков нарушения сроков проекта или превышения бюджета проекта;
— Управление взаимодействием с привлеченными экспертами и поставщиками технологических решений;
— Поддержка внедрения ИТ-решений для автоматизации бизнес-процессов, разработка функциональных требований к ИТ-решениям;
— Подготовка и презентация промежуточных и итоговых результатов проекта бизнес-заказчикам и управление их ожиданиями и ожиданиями заинтересованных сторон;
— Выполнение проектов по утвержденной в компании методологии ведения проектной деятельности, внесение предложений по ее улучшению;
— Совершенствование внутренних процедур, рабочих методов и инструментов, Мониторинг постпроектной фазы;
— Формирование, обучение и развитие компетенций проектной команд;
— Реинжиниринг бизнес-процессов.
Требования:
— Высшее образование (экономическое или техническое);
— Опыт создания команды
— Опыт руководства проектами от 3 лет, а так же опыт успешной реализации проектов;
— Хорошие аналитические способности и системный подход к решению задач, умение работать с большими объемами информации и быстро погружаться в новую функциональную среду;
— Высокий уровень технической погруженности (в том числе для управления ресурсами проектной команды);
— MS office, 1C.
Условия:
— Официальное оформление по ТК РФ;
— Рабочий день с 10.00−19.00 (возможны индивидуальные корректировки графика), обеденный перерыв
— Оплата труда по результатам собеседования
Мы предлагаем возможность принять участие в захватывающем проекте разработки сервиса бронирования ресторанов, применить свои профессиональные навыки и получить опыт работы в динамичной и инновационной компании. Если вы готовы взять на себя эту ответственность и достичь выдающихся результатов, отправьте свое резюме с кратким сопроводительным письмом.
Ждем вас в нашей команде!
