Младший инженер технической поддержки

Дата размещения вакансии: 07.07.2024
Работодатель: буше
Уровень зарплаты:
от 77600 RUR
Город:
Санкт-Петербург
Школьная улица 41
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Привет из буше!

Мы объединяем людей: тех, кто является профессионалом в своем деле, хочет развиваться и учиться, а также кому действительно интересно то, чем он занимается. Мы верим что единомышленники способны на многое.

Сейчас мы ищем в команду Младшего инженера технической поддержки

Твои задачи:

  • Техническая поддержка пользователей 1-го, 2-го уровня;
  • Диагностика и ремонт (модульная замена комплектующих автоматизированных рабочих мест, оргтехники);
  • Настройка программного обеспечения;
  • Обеспечение работоспособности ИТ-услуг;
  • Учет МЦ, ПО, лицензий и расходных материалов;
  • Определение потребностей и формирование заявок для закупки оборудования, расходных материалов;
  • Подготовка инструкций и технической документации по эксплуатируемым системам;
  • Техподдержка сотрудников в дни дежурства (настройка окружений, решение технических проблем, создание учетных записей).
Мы ожидаем:
  • Опыт работы по специальности не менее года;
  • Навыки администрирования ОС семейства Windows, MacOS, IOS, Android будут преимуществом;
  • Опыт работы с Active Directory по созданию и управлению учетными записями, объектами, правами доступа;
  • Знание принципов работы стека протоколов ТСР/IP;
  • Взаимодействие со специалистами смежных корпоративных подразделений в рамках работы над ИТ-проектами;
  • Опыт сопровождения договоров с ИТ поставщиками;
  • Спокойное и быстрое разрешение аварийных ситуаций;
  • Умение находить нестандартные решения;
  • Нацеленность на результат и дружелюбное отношение к окружающим.
Условия:
  • График работы: 5/2 с 09:00 до 18:00 (full time)
  • Выезды в течение дня в офисы и розничные точки буше;
  • Официальное трудоустройство в штат компании, полный соц. пакет;
  • Белая заработная плата: оклад 85000 (до вычета НДФЛ), выплаты 3 раза в месяц;
  • Компенсация проезда 4212 руб. с первого месяца работы;
  • Корпоративное питание ;
  • ДМС через полгода работы в компании;
  • Скидка на продукцию сети 25%, на кофе 50%;

  • Новые возможности для твоего роста и опыта;
  • Крутой коллектив профессионалов, любящих свое дело.