Эксперт планирования и контроля расходов на персонал

Обязанности:

• Планирование, анализ факта и прогнозирование численности, расходов на оплату труда, социальных и прочих расходов на персонал Банка и Дочерних компаний.
• Анализ динамики, интерпретация результатов, формирование управленческой отчетности по численности и расходам на персонал.
• Выработка решений, подготовка презентаций для руководителей высшего звена и коллегиальных органов Банка.
• Моделирование численности и расходов на персонал в рамках стратегического процесса Банка.
• Методологическая поддержка и сопровождение сотрудников Банка в рамках бюджетного процесса в части расходов на персонал.
• Осуществление экспертизы и текущего бюджетного контроля расходов на персонал.
• Автоматизация процессов бюджетного планирования и контроля.

Требования:

• Навыки анализа данных, интерпретации результатов, построения отчетности в разрезе бюджетных аналитик и драйверов отклонений.
• Навыки подготовки презентаций, а также письменной и устной коммуникации с руководителями высшего звена.
• Навыки планирования бюджета на оплату труда, социальных и прочих расходов на персонал.
• Понимание экономической модели бизнеса, процессов планирования численности, бюджетирования расходов на персонал, управленческой отчетности, HR-процессов и их связи с бизнес-планированием.
• Опыт автоматизации процессов бюджетного планирования и контроля. Знание основ трудового законодательства.
• Опыт работы в области компенсаций и льгот в крупных компаниях не менее 3 лет.
• Уверенный пользователь офисных программ (Excel, Power Point и их аналоги).
• Дополнительный инструментарий в области анализа и визуализации данных является плюсом.
• Умение работать с большими массивами информации.