Менеджер по продажам промышленного оборудования

Дата размещения вакансии: 12.11.2024
Работодатель: ТСК Волгаэнергопром
Уровень зарплаты:
от 120000 RUR
Город:
Самара
улица Дзержинского 46
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

ГК Волгаэнергопром - лидер в отрасли сварочных технологий, автоматизации и роботизации производства, а также автономного и резервного энергоснабжения. Включает в себя группу компаний, ведущих торговую и производственно-инжиниринговую деятельность.

Обязанности:

  • Продажа промышленного оборудование (в том числе собственное производство) через торговые площадки;
  • Поиск и ведение собственных проектов;
  • Проведение переговоров и переписок с организаторами конкурсов, изучение потребности по поставке продукции (холодные, теплые продажи);
  • Взаимодействие со смежными службами компании;
  • Мониторинг специализированных сайтов, торговых площадок по объявлению государственных и коммерческих открытых конкурсов, тендеров, электронных аукционов;
  • Оценка экономической целесообразности участия в торгах, подготовка материалов для принятия решения об участии в торгах;
  • Сопровождение, контроль продаж до отгрузки.

Требования:

  • Знание нового для компании продукта и готовность развивать его продажи будет преимуществом;
  • Наличие выстроенных коммуникаций с крупными заказчиками будет преимуществом;
  • Знание Федеральных законов ФЗ-44 и ФЗ-223;
  • Опыт подготовки полного пакета документов для участия в тендерах различного типа и сложности будет являться преимуществом;
  • Желателен опыт работы на ЭТП (ТЭК-Торг, Газпромбанк, Сбербанк-АСТ, Росэлторг и др.);
  • Грамотная речь;
  • Знание программы 1С (желательно);

Условия:

  • Официальное трудоустройство с первого дня;
  • Зарплата (оклад + премия )
  • Работа в стабильной компании, ежегодная индексация заработной платы;
  • График работы 5/2 с 8.00 до 17.00 (суббота, воскресенье - выходной);
  • Безопасные условия работы;
  • Добровольное медицинское страхование со стоматологией (ДМС);
  • Дополнительная поддержка в связи событиями в семье;
  • Подарки детям работников;
  • Корпоративная сотовая связь;
  • Корпоративные мероприятия;
  • Бесплатно для сотрудников - футбол, волейбол;
  • Кафетерий на территории компании.