Региональный менеджер отдела продаж

Дата размещения вакансии: 20.09.2024
Работодатель: МАРТИН
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Космодамианская набережная 52с1
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Компания «Мартин» более 20 лет занимается производством и доставкой высококачественных продуктов питания по России, странам СНГ.

Флагманским продуктом компании «МАРТИН» являются самые лучшие отборные семечки, хорошо известные не только в России, но и за рубежом.

Новейшая техника и высочайшая квалификация специалистов — вот две основные составляющие нашего успеха! Основополагающие принципы нашей работы – предельная прозрачность сделок, обеспечение высококлассного сервиса и доброжелательное отношение к партнерам.

Сейчас Компания выходит на новый виток развития. В связи с этим мы увеличиваем команду и ищем именно Вас!

Условия:

  • Работа в торгово-производственной компании, являющейся лидером рынка;
  • Оформление по ТК РФ ("белая" заработная плата, всегда вовремя на банковскую карту, 2 раза в месяц);
  • Достойная заработная плата (оклад + мотивация = обсуждается индивидуально с успешным кандидатом);
  • Предоставление ноутбука и корпоративной мобильной связи;
  • Бесплатные обеды;
  • График работы: понедельник-пятница, с 9:00 до 18:00;
  • Место работы – Москва, м. Павелецкая, 3 мин. пешком от метро;
  • Командировки в регион до 50% рабочего времени.

Обязанности:

  • Работа в офисе + командировки до 50% рабочего времени в закрепленный регион;
  • Работа с региональными дистрибьюторами (контроль и анализ их розничных и локальных сетевых клиентов);
  • Организация, контроль и стимулирование продаж продукции Компании на вверенной территории;
  • Развитие действующей клиентской базы в регионе;
  • Поиск новых компаний-дистрибьюторов;
  • Выполнение ежемесячных плановых показателей;
  • Переговоры на уровне первых лиц;
  • Работа с сетевыми клиентами на территории;
  • Работа с отчетностью, анализ продаж, планирование и бюджетирование.

Требования:

  • Наличие опыта работы в региональных продажах (сфера FMCG) от 3-х лет;
  • Готовность к командировкам до 50% рабочего времени;
  • Опыт управления прямыми продажами и ЭТК Компании и от Производителя (как конкурентное преимущество соискателя);
  • Опыт проведения сложных переговоров;
  • Практические навыки использования технологии продаж, маркетинга, развития территории и клиентской базы;
  • Умение выстраивать работу с региональными клиентами: дистрибьюторы, локальные торговые сети;
  • Уверенный пользователь ПК (Excel, 1C);
  • Управленческие навыки, активность, коммуникабельность, нацеленность на высокий результат.