Старшая медицинская сестра/Старший медицинский брат (ул.Хакурате,34)

Дата размещения вакансии: 02.09.2024
Работодатель: Стоматология Стамус
Уровень зарплаты:
от 70000 RUR
Город:
Краснодар
Центральный округ, микрорайон Центральный, улица Хакурате 34
Требуемый опыт работы:
не требуется

В связи с расширением мы ищем в команду Старшую медицинскую сестру/Старшего медицинского брата (ул.Хакурате,34).

Для нас важно создать благоприятные условия для раскрытия профессионального и творческого потенциала каждого нашего сотрудника. Если у вас есть большое желание личностно и профессионально расти, мы будем рады видеть вас в числе наших сотрудников.

О компании

Наша первая клиника была открыта в 2006 году, а на сегодняшний день клиника «СТАМУС» представлена пятью стоматологическими центрами и одним детским центром, которые находятся по адресам:

  • ул. им. М. Седина, 195 / ул. Хакурате, 34;
  • ул. Гимназическая, 85;
  • ул. им. Мачуги В.Н., 1/1;
  • ул. Московская, 140, корп. Б;
  • ул. Черкасская, 17;
  • ул.Старокубанская,123/1.

Также компания имеет собственную зуботехническую лабораторию полного цикла.

На сегодняшний день в нашей команде трудится более 150 профессионалов.

Наши клиники оснащены современным оборудованием экспертного класса и высококачественными материалами, позволяющим проводить полную диагностику и лечение.

Что предлагаем мы:

  • оплата труда в форме оклада – обсуждается на собеседовании;
  • график работы 5/2;
  • оформление по ТК РФ;
  • комфортная зона отдыха, собственная парковка;
  • дружный и развивающийся коллектив.

Чего мы ждем от вас:

  • наличие среднего специального образования ("Сестринское дело") и действующего сертификата "Организация сестринского дела";
  • наличие опыта работы старшей медсестрой от 1 года;
  • наличие опыта работы ассистентом стоматолога будет конкурентным преимуществом;
  • знание СЭР;
  • обладание навыками уверенного пользователя ПК;
  • наличие действующей медицинской книжки.

Чем предстоит заниматься:

  • организация и контроль работы среднего медицинского персонала, формирование графиков работы, обучение и контроль выполнения своих обязанностей, наличия расходников, а также практических навыков при ассистировании врачу;
  • организация и контроль работы младшего медицинского персонала, в том числе по соблюдению СанПиНов;
  • организация и контроль закупки и расходования расходных материалов по основной медицинской деятельности клиники;
  • ведение отчетной деятельности.

Стань частью команды настоящих профессионалов, увлеченных своим делом!