Аналитик по эффективности ассортимента

Дата размещения вакансии: 18.09.2024
Работодатель: Пятёрочка
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Обязанности:

  • Лидировать анализ и поиск точек роста эффективности ассортиментной матрицы ТС;
  • Формировать и подготавливать ключевые метрики оценки эффективности работы ассортимента (скорость ввода/качество новинок/продуктивность/ПЛЮ аутсайдеры/эластичность категорий к полочному пространству)Выявлять лидеров роста, как внутри ТС5, так и на рынке, для раскатки и-или пилотирования в ТС5;
  • Формировать выводы по итогам пилотов, качественно оформляя данные в инсайты;
  • Активно разрабатывать мероприятия по увеличению плотности продаж в ТС5;
  • Регулярно оценивать качество выбранной стратегии, ролей категории, предлагая изменения для улучшения эффективности работы категорий;
  • Разрабатывать модели возможных изменений ассортиментной матрицы, с пониманием последствий на оборачиваемость предлагаемых изменений.

Требования:

  • Опыт в моделирование сценариев и расчет эффектов;
  • Проактивность, умение работать в команде с кросс-функциями;
  • Уверенное владение Power Point, Excel (сводные таблицы), будет преимуществом: Power Query, Power Pivot),Power BI, SAP, Knime, SQL, DAX, Nielsen - будет преимуществом.

Условия:

  • Корпоративный ноутбук и мобильная связь;
  • Расширенный пакет ДМС, страхование выезда за рубеж, телемедицина, страхование жизни от несчастного случая и тяжелых заболеваний;
  • Профессиональные консультации юристов и экспертов по финансам, налогам, ЗОЖ и экстренной; доврачебной помощи в рамках программы поддержки;
  • Премиальное банковское обслуживание;
  • Корпоративные скидки и привилегии: скидка сотрудника в магазинах сети, скидки партнеров, PrimeZone;
  • А также другие льготы и компенсации в соответствии с корпоративной политикой: материальная помощь, подарки детям, компенсация расходов на детский отдых и др.