Экономист

Дата размещения вакансии: 19.09.2024
Работодатель: КМП-групп
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

  • выставление счетов и закрывающих документов клиентам по текущим заказам и итоговых за период;
  • сверка взаиморасчетов с клиентами по запросам;
  • проверка счетов поставщиков в части закупок для корректного перевыставления услуг конечному покупателю, включая перевыставление услуг с НДС;
  • работа с агентскими договорами;
  • выявление и устранение ошибок в предоставляемых клиентам документах;
  • проверка смет и приложений;
  • работа с агентскими договорами;

Требования:

  • опыт в аналогичной должности от одного года;
  • знание ставок НДС и применение ставок НДС по перевыставляемым услугам;
  • опыт работы с агентскими договорами;
  • опыт работы в туристических компаниях - преимущество;
  • Знание MS Office, опыт работы в программе 1C;
  • высшее образование;
  • умение работать с большим объемом данных;
  • грамотная устная и письменная речь;
  • обучаемость.

Условия:

  • KMP Group — компания с уникальной для российского туристического рынка практикой объединения всех направлений туристического бизнеса и предоставления самых современных технологий и персонализированного сервиса;
  • светлый, просторный офис в центре Москвы, ближайшие станции метро Полянка и Третьяковская;
  • оформление в соответствии с ТК РФ, полное соблюдение трудового законодательства;
  • заработная плата обсуждается с успешным кандидатом по результатам собеседования;

  • рабочий день с 09:00 до 18:00 или с 10:00 до 19:00;

  • оплачиваемый отпуск (28 календарных дней) и больничные;

  • профессиональный дружный коллектив;​​​​​​

  • возможность профессионального и карьерного роста;

  • корпоративные мероприятия для сотрудников (новогодние события, гендерные и тематические праздники и выезды);

  • новогодние подарки для детей до 14 лет включительно;

  • чай, сахар, сезонные фрукты и угощения в офисе;

  • ДМС: гарантировано полис оформляется через 2 года работы в компании, индивидуально после 1 года работы в компании;

  • скидки на личные путешествия в том числе и для первой очереди родственников (супруги, дети, родители);

  • социальные выплаты: свадьба, рождение ребенка;

  • денежные подарки от компании к юбилею сотрудников.