Привет! Если ты в поиске крутой команды, в которой можно расти и чувствовать себя комфортно, то присоединяйся!
Немного о нас:
Компания KIKHOUSE занимается продажей модульных домов уже больше 8 лет. Мы одни из лучших производителей в Тюмени, но мы не хотим останавливаться на достигнутом. Поэтому, за последние 6 месяцев, мы открыли свои офисы в Самаре и Новосибирске.
До конца года мы планируем открытие ещё нескольких новых офисов в других регионах, и для этого нам в команду нужен крутой рекрутер.
Что мы предлагаем:
-
заработная плата до 90 тысяч на старте (60 тысяч оклад + KPI), которая будет повышаться соразмерно вашей работе и задачам;
-
полностью удалённая работа в стандартном графике 5/2;
-
профессиональный рост: мы всегда поддерживаем развитие своих сотрудников, и готовы вкладываться в ваше обучение финансово;
-
возможности и поддержка в карьерном развитии;
-
классный коллектив: средний возраст сотрудников - 30 лет. Мы за неформальное общение;
-
руководство, готовое всегда прийти на помощь.
Чем ты будешь заниматься:
- поиск и подбор персонала на позиции: менеджер отдела продаж, менеджер по работе с клиентами, руководитель отдела продаж и др.;
- размещение объявлений на HH и других job ресурсах;
- холодный поиск кандидатов по базе резюме (чаще всего мы закрываем позиции из входящего потока, однако нам важно, чтобы наш рекрутер не боялся холодного поиска);
- проведение первичных интервью и перевод успешных кандидатов дальше по воронке;
- ведение базы кандидатов в CRM (СберПодбор).
Что мы ждём от тебя:
- опыт работы в поиске и подборе персонала от 6 месяцев;
- опыт в подборе менеджеров по продажам не обязателен, но выделит вас на фоне остальных кандидатов;
- желание развиваться и экспериментировать в подходах к работе;
- структурный подход к работе (вам нравится, когда всё чётко и по полочкам, а абсолютно каждый кандидат получает свою обратную связь);
- самостоятельность;
- грамотная устная и письменная речь в комплекте)
Будет здорово при отклике на вакансию получить от вас сопроводительное письмо, в котором вы опишете критерии, по которым выбираете для себя место работы.
