ПРОШУ ОБРАТИТЬ ВНИМАНИЕ, ОФИС НАХОДИТСЯ В Г. КОРОЛЕВ!
Крупнейшее амбулаторно-поликлиническое учреждение в Московской области ищет в команду HR-директора!
Цели должности:
1. Обеспечивать компанию эффективными сотрудниками: совместно с командой нанимать и адаптировать новых, усиливать существующих сотрудников, повышать eNPS, EVP.
2. Обеспечение роста метрик всех категорий сотрудников в компании.
В подчинении:
-
Рекрутеры
-
Специалисты КДП
Чем предстоит заниматься:
-
Создать и внедрить систему управления HR-процессами в сети многопрофильных клиник. Обеспечить эффективную работу всего HR-отдела.
-
Разработать и реализовать стратегию развития персонала, включая онбординг и адаптацию, мотивацию и оценку выполнения метрик для всех категорий сотрудников.
-
Реализовывать стратегию роста метрик всех категорий сотрудников.
-
Усиливать eNPS внутри компании.
-
Внутреннее консультирование для руководителей и сотрудников: экспертиза в области HR; управленческое консультирование; наставничество. Разработка ИПР для всех категорий сотрудников и реализация программ по развитию лидерских качеств и талантов внутри компании.
-
Создание HR бренда (внутренний и внешний): публичная и социально ориентированная деятельность, направленная на повышение известности, узнаваемости, популярности бренда, притягательности идей и форматов, предлагаемых компанией. Создание и реализации стратегии роста EVP.
Требования:
-
Опыт работы на руководящей должности в HR-сфере не менее 5 лет.
-
Глубокое понимание кадровых процессов и сильные навыки в области оценки производительности сотрудников.
-
Умение работать с eNPS EVP и повышать их уровень в компании.
-
Знание трудового законодательства РФ.
-
Опыт управления всеми HR бизнес-процессами компании: КДП, рекрутмент, адаптация, создание кадрового резерва, мотивация, бюджетирование.
-
Работа с HR брендом компании, создание позитивного имиджа работодателя.
-
Знание принципов и правил мотивации различных категорий персонала.
Мы о тебе позаботимся, предлагаем:
-
Работу в компании с прозрачной и гибкой структурой управления – у нас нет сложных и бесконечных этапов согласований идей/предложений/решений, все вопросы решаются оперативно.
-
Работа в современном офисе, 5/2. Оформление по ТК РФ.
-
Скидки на обслуживание Вам и Вашим родственникам.
-
Возможность влиять на изменения и расти вместе с командой, внедрять свои идеи.
-
Профессиональное развитие – всегда есть возможность развиваться в интересующем направлении, в том числе с оплатой необходимого обучения за счет компании.
