Менеджер по документальному сопровождению отдела продаж/помощник тендерного менеджера

Дата размещения вакансии: 28.10.2024
Работодатель: Концепт-Ойл
Уровень зарплаты:
от 50000 RUR
Город:
Ангарск
252-й квартал 22
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

  • Подготовка тендерной документации по расчетам менеджеров по продажам

  • Размещение документации на площадках

  • Отслеживание торгов по категориям продукции

  • Документальное сопровождение заявок ведущего тендерного менеджера

  • Решение сложных ситуаций с клиентами

  • Контроль отгрузок по сделкам тендерного отдела

  • Поиск и подбор дополнительного ассортимента для обеспечения сложных тендеров

  • Своевременная подача отчётности

  • Подготовка документации по отгружаемой продукции собственного производства

  • Размещение заказов в производство

Требования:

  • Опыт работы с различными тендерными площадками будет преимуществом
  • Знание особенностей 44-ФЗ, 223-ФЗ, документооборота закупок
  • Знание специфики и технических характеристик моторных (трансмиссионных, гидравлических) масел приветствуется
  • Коммуникабельность, активность, самостоятельность, нацеленность на результат
  • Умение грамотно общаться по телефону
  • Умение грамотного построения диалога, корректного выражения своих мыслей
  • Образование высшее экономическое / техническое
  • Стремиться избегать и решать «конфликтные ситуации»
  • Понимать ответственность за выполнение возложенных задач
  • Быть готовым представлять и защищать интересы компании при переговорах с клиентами
  • Желание расти в компании, развиваться лично, в продажах и заработке
  • Активная жизненная позиция

Условия:

  • Работа в растущей, перспективной компании – производителе продукции под собственным брендом
  • 5-дневная рабочая неделя (с 9 до 18), при необходимости возможен ненормированный рабочий день
  • Работа на территории работодателя (комфортный офис с хорошим ремонтом)
  • Обучение
  • Заработная плата состоит из оклада и премии по результатам работы
  • Мотивационная схема ввода новых сотрудников
  • Конкретный уровень оплаты труда обсуждается с успешным кандидатом на собеседовании
  • Официальное трудоустройство по ТК РФ