Рекрутер/Менеджер по подбору персонала

Дата размещения вакансии: 06.11.2024
Работодатель: Опен Сервис
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
улица Седова 11А
Требуемый опыт работы:
не требуется

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

  • Официальное трудоустройство и прозрачную система мотивации: оклад + KPI;
  • График работы: 5/2 с 10:00 до 19:00;
  • Формат работы: гибрид (посещение офиса 2-3 дня в неделю);
  • Ноутбук и оплачиваемую связь;
  • Крутую экспертную HR команду и интересные кейсы и задачи;
  • Руководитель - сильный наставник, который поможет расти и совершенствовать свои компетенции;
  • Актуальный и сильный продукт - IT решение, которое выбирает каждый 3-й ресторан;
  • Открытую корпоративную культуру - мы общаемся на "ты", заботимся о сотрудниках, проводим различные активности и мероприятия (день рождения компании, ежегодный летний выезд на остров, турниры и многое другое).

ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ:

  • Полный цикл найма в рамках плана найма и заявок в департамент коммерции и маркетинга;
  • Проведение интервью и оценки кандидатов;
  • Ведение базы кандидатов в Talantix;
  • Организация выхода новых сотрудников на работу;
  • Участие в различных проектах HR департамента;
  • Соблюдение стандартов в работе и ведение отчетности по своему периметру.

НАШИ ОЖИДАНИЯ:

  • Желание расти и развиваться в сфере рекрутмента;
  • Опыт работы в HR от года;
  • Опыт работы в подборе менеджеров по продажам будет преимуществом;
  • Высокий уровень ответственности за результат - от каждого из нас зависит развитие нашей компании;
  • Развитые коммуникативные навыки, умение выстраивать взаимоотношения как с внутренними, так и с внешними партнерами;
  • Высокий уровень гибкости и открытости к изменениям;
  • Желание профессионально развиваться и расти в сфере управления персоналом.