Key Account Manager

Дата размещения вакансии: 08.11.2024
Работодатель: i'way
Уровень зарплаты:
от 110000 до 150000 RUR
Город:
Москва
Летниковская улица 4с5
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

i’way - международный сервис заказа трансферов. С 2009 года предлагаем пассажирам удобный и понятный способ заранее спланировать свою поездку. Мы организуем индивидуальные и групповые трансферы, а также транспортную поддержку международных форумов, саммитов, конференций и спортивных событий.

Ежедневно сопровождаем более 1500 поездок в 120 странах. Работаем так, чтобы путь пассажира был комфортным и безопасным, а наши онлайн-сервисы — быстрыми и современными.

Команда i’way состоит из 130+ профессионалов своего дела: от менеджеров бронирования до IT-разработчиков.

В наш Коммерческий отдел мы ищем Менеджера по работе с ключевыми клиентами (Key Account Manager).

Чем предстоит заниматься:

  • поддерживать и развивать существующих клиентов нашей компании;
  • систематически посещать клиентов для установления наиболее благоприятствующих взаимовыгодному сотрудничеству отношений с клиентами i’way;
  • находить индивидуальный подход к каждому заказчику, предлагать новые услуги и продукты компании;
  • участвовать в мероприятиях и выставках;
  • анализировать статистические данные по вверенному портфелю клиентов.

Иными словами, цель этой работы - сделать все возможное, чтобы наши заказчики были счастливы, работали всегда только с нами и всем нас рекомендовали.

Что мы ожидаем от вас:

  • опыт работы в продажах, сфере гостеприимства или business travel - от 2-х лет будет вашим преимуществом;
  • отличные коммуникативные навыки (как письменные, так и устные), способность к аналитике;
  • ответственность, готовность к командной работе;
  • энергичность, умение работать самостоятельно и всегда ориентироваться на результат, а не на процесс.

Что предлагаем мы:

  • официальное трудоустройство, полностью белую зарплату, состоящую из фиксированного оклада и KPI;
  • график работы 5/2: с ПН по ПТ, с 10:00 до 19:00;
  • офисный формат работы;
  • поддержку и наставника на старте: все объясним и подскажем;
  • комфортную среду: открытые и отзывчивые коллеги, корпоративные мероприятия, скидки на трансферы компании и сертификат на день рождения.