Специалист по подбору персонала

Обязанности:

• Полный цикл подбора персонала (составление описания вакансий, размещение на поисковых ресурсах, звонки, назначение / проведение собеседований).
• Анализ рынка труда (мониторинг заработных плат).
• Участие в разработке профиля должностей;
• Ведение базы кандидатов;
• Участие в ведении кадрового документооборота.

Требования:

• Высшее образование;
• Знание различных источников привлечения кандидатов и умение эффективно их использовать;
• Навыки проведения первичного собеседования;
• Развитые коммуникативные навыки, самостоятельность, нацеленность на результат;
• Умение выстраивать внутренние коммуникации;
• Желание работать и развиваться.

Условия:

• Оформление в полном соответствии ТК РФ;

• Социальный пакет;

• Предоставление ежегодный отпусков;

• Оплата больничных листов;

• Корпоративные мероприятия;

• График работы 5/2, выходные дни: суббота, воскресенье;

• Заработная плата 2 раза в месяц (аванс и расчет) оклад + премия.

• Работа в комфортном офисе в центре г. Уфы.

Рассматриваем в свою команду начинающего специалиста с большим желанием учиться, работать и развиваться.