Коммерческий директор (CCO)

Дата размещения вакансии: 05.11.2024
Работодатель: Агентство Деловых Подарков Паприка
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Нижний Новгород
Казанское шоссе 6
Требуемый опыт работы:
Более 6 лет

«PAPRIKA» - молодое динамично развивающееся агентство деловых подарков и сувенирной продукции. Мы являемся подразделением стабильного и успешного рекламного агентства сопытом работы 15 лет, имеющего награды: ТОП-5 лучших рекламных агентств по ООН и Indoor-рекламе и ТОП-100 лучших работодателей России. За предыдущий год мы выросли в 2 раза.

Корпоративные сувениры - это не просто вещь с логотипом компании. Это инструменты для эффективной и заряженной эмоциями коммуникации бренда с целевой аудиторией: партнёрами, клиентами, сотрудниками. Имеем свой шоу-рум с огромным выбором образцов продукции, где проводим встречи с клиентами.

В собственности компании есть рекламные носители, что позволит Вам увеличивать входящий трафик и управлять им.

В связи с увеличением количества проектов и активным развитием существующих направлений ищем в команду коммерческого директора.

Основные задачи:

• Обеспечение выполнения плана продаж;
• Разработка стратегии развития: новые продукты, новые регионы;
• Увеличение количества партнеров и качества оказываемых им услуг;
• Планирование, организация и контроль операционной деятельности вверенных подразделений (продающие подразделения, закупка, дизайн);
• Анализ ключевых направлений бизнеса и формирование задач по развитию каждого направления.

Необходимый опыт:

• Экспертиза рынка (опыт работы с сувенирной продукцией, мерч);
• Опыт управления большими, командами (филиалы, несколько групп
продаж и т.п.);
• Опыт построения бизнес-процессов коммерческой службы (планирование продаж, построение систем мотивации, контроль выполнения показателей, развитие сотрудников т.п.)
• Уверенная лидерская коммуникация

Наше предложение:

• Достойный уровень з/п согласовывается по результатам собеседования;
• Развитая корпоративная культура (праздники, подарки, геймификация);
• Отсутствие бюрократии и сложностей в реализации задумок и идей;
• Внешнее обучение за счет компании (развитие только полезных навыков