Тимлид направления 1С (HR, ЗУП)

Дата размещения вакансии: 21.10.2024
Работодатель: Lamoda Tech
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Lamoda Group – это крупнейшая в России и СНГ онлайн-платформа по продаже fashion & lifestyle товаров.

В настоящий момент мы ищем коллегу на позицию Тимлида 1С в HR направление, который усилит текущую команду и совместно с техлидом будет влиять на формирование стратегии и развитие действующего направления :)

Чем предстоит заниматься:

  • Внедрение проектов финансового конутра (Кадровое делопроизводство, payroll, C&B)
  • Формирование стратегии развития сотрудников совместно с техлидом;
  • Мотивация, развитие и управление командой разработки и внедрения;
  • Контроль и управление перформансом сотрудников;
  • Участие в проектах команды в качестве эксперта
  • Управление конфликтами в команде
  • Управление ожиданиями стейколдерами и конфликтами со стейкхолдерами
  • Контроль логирования и основных метрик контроля по сотрудникам
  • Управление беклогом и загрузкой сотрудников совместно с руководителем проектов

Мы ожидаем:

  • Глубокая экспертиза в процессах HR и orgdev
  • Опыт работы тимлидом команды разработки и внедрения
  • Опыт с финансовыми системами на платформе 1С ЗУП аналитиком или разработчиком от 3-х лет
  • Опыт управления командой разработчиков и аналитиков
  • Понимание принципов проектного управления, управления людьми и командой и различия между этими понятиями
  • Понятие продуктового подхода, опыт инхаус разработки
  • Хорошие навыки управления ожиданиями стейкхолдеров