Волгоградский проспект 43к3
Мы команда Aziano, являемся производителем безалкогольных напитков бренда Aziano, а так же более 10 лет является импортером разных сладостей и напитков со всего мира. Мы являемся одним из ключевых поставщиков в федеральные сети по импортным напиткам. Сегодня наша компания динамично развивается и осваивает новые горизонты.
Мы ищем ответственного, позитивного, порядочного человека к нам в команду. У нас сплоченный, стабильный и дружный коллектив и являемся в поисках единомышленников)
Обязанности:
- Работа с имеющимися поставщиками и товарами;
- Поиск новых поставщиков, проведение переговоров и заключение контрактов на лучших условиях;
- Проведение регулярного анализа запаса и статистики продаж по товарным группам и отдельным товарным позициям, планирование и формирование заказов с учетом соблюдения оборачиваемости склада;
- Разработка и внедрение комплекса мер по обеспечению плановой маржинальности;
- Оценка качества и эффективности существующих поставщиков, комплексная работа по выбору или замене поставщиков;
- Организация и участие в переговорах с целью достижения снижения стоимости продукции, подготовка и заключение договоров с поставщиками;
- Контроль логистики от заказа до приемки.
Требования:
- Высшее образование;
- Опыт работы в аналогичной должности от 3-х лет (идеально - с продуктами питания/напитками);
- Знание английского языка не ниже уровня B2 (письменный и разговорный);
- Уверенный пользователь ПК и офисных программ (MS Office, Google Sheets, 1С);
- Ответственность, внимательность к деталям;
- Способность работать в режиме многозадачности;
- Желателен опыт работы (понимание) с Честным Знаком;
- Знание таможенных документов и правил "ИНКОТЕРМС 2020".
Условия:
- Оформление по ТК РФ с первого дня;
- 5/2 с 10:00 до 19:00;
- Работа в комфортабельном офисе БЦ класса А с панорамным видом;
- Стабильные выплаты заработной платы (2 раза в месяц);
- Мотивирующая система дохода (рост заработной платы с повышением ваших навыков);
- Лояльное руководство, которое ценит идеи и предложения своих сотрудников