HR-менеджер (Менеджер по подбору и адаптации)

В крупнейший спортивный клуб города Москвы, не имеющий аналогов в регионе, требуется энергичный, проактивный HR-МЕНЕДЖЕР.

Ключевая задача – профессиональное ведение подбора квалифицированных кадров и их последующая адаптация.

Также задачи в приоритете:

• Подбор персонала:

1. Размещение вакансий на работный сайтах и иных источниках поиска кандидатов;
2. Самостоятельный поиск и подбор резюме кандидатов на основании заявок Заказчика;
3. Проведение телефонных и очных интервью;
4. Согласование кандидатур с Заказчиком.

• Адаптация сотрудников:

1. Знакомство с клубом, коллегами, регламентами;
2. Ведение портала сотрудников;
3. Поддержка сотрудника на всех этапах.

Какие знания и навыки понадобятся:

• Высшее образование (Управление персоналом, менеджмент, экономика, психология - будут преимуществом);
• Обязателен опыт самостоятельного ведения полного цикла вакансии - от заявки до закрытия (в спортивной сфере будет преимуществом).

Что мы готовы предложить:

• Оформление в соответствии с ТК РФ, оплачиваемые отпуск и больничный лист;

• Удобный светлый офис в 10 минутах ходьбы от ст.м. Дубровка и Волгоградский проспект;
• Возможность заниматься в клубе и открыть для себя мир новых видов спорта, а также скидки на персональные занятия;
• Оборудованная кухня с чаем, кофе и зоной отдыха, а также 2 кафе со вкусными обедами и свежей выпечкой;
• Корпоративная внутренняя жизнь, в которую ты сам можешь привносить свои идеи и видеть результат;
• Окладно-премиальная конкурентная официальная заработная плата (обсуждается с финальным кандидатом).

Готов развиваться и стать частью нашей Команды - направляй свой отклик в ответ на размещенную вакансию!