з/п не указана
Москва
От 1 года до 3 лет
Обязанности:
- Оперативная обработка поступающих вакансий (знакомство с заказчиком, снятие брифа, фиксация договоренностей);
- Публикация вакансий на открытых источниках, ежедневная обработка откликов кандидатов, еженедельное предоставление кандидатов заказчику;
- Осуществление холодного поиска кандидатов на Job сайтах;
- Проведение интервью с кандидатами;
- Подготовка и сопровождение кандидата до/во время собеседования с заказчиком, после передача конструктивной обратной связи кандидату;
- Сопровождение финалиста на этапе оформления в компанию, проведение профилактики контроффера;
- Своевременное заполнение отчетов на системной основе/по запросу руководителя, ведение отчетности.
Требования:
- Высшее образование (направления «управление персоналом» будет являться преимуществом);
- Прохождение дополнительных обучений, повышений квалификации будет являться преимуществом;
- Гибкость и умение найти общий язык на всех уровнях, развитые навыки кросс-функциональной коммуникации;
- Умение правильно расставлять приоритеты и быстро принимать решения.
Условия:
- Оформление по ТК РФ ;
- Стабильная “белая” заработная плата 2 раза в месяц;
- Рабочий день: 5/2 с 09.00 до 18.00, пятница с 09.00 до 17.00;
- Крутая команда профессионалов и интересных людей;
- Уровень дохода обсуждается индивидуально;
- Гибридный формат работы.
