Ведущий специалист по обучению и развитию персонала

Дата размещения вакансии: 28.10.2024
Работодатель: НПК Техмаш
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Большая Татарская улица 35с5
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Обязанности:

  • Организация и реализация системы обучения сотрудников;
  • Планирование, формирование и контроль исполнения бюджета на обучение;
  • Построение системы обучения сотрудников по всем направлениям обучения (ДПО, высшее образование, повышение квалификации, обучение по направлениям подконтрольным Ростехнадзору);
  • Организация и проведение внутрифирменного обучения (рабочий персонал, ИТР);
  • Оценка эффективности обучения;
  • Организация целевого набора в ВУЗы;
  • Проведение закупочных процедур, в соответствии с действующим законодательством о закупках а также ЕПОЗ ГК Ростех;
  • Работа с автоматизированной системой электронного документооборота. Работа а АСФЗД, 1-С Предприятие;
  • Подготовка всех видов отчетов перед различными структурами ( Минпромторг, Управляющая организация, ФКЦ и тд.);
  • формирование отчетности по направлению деятельности;
  • взаимодействие с провайдерами образовательных услуг;
  • участие в организации договорной работе. Контроль закрытия финансовых документов по договорам;
  • документооборот по направлению деятельности ( подготовка приказов, писем, разработка положений и регламентов, должностных инструкции);
  • организация практик и стажировок ВУЗов и техникумов;
  • организация работы по внедрению проекта «Профессионалист» на предприятиях ДЗО;
  • взаимодействие с ВУЗами в части проведения преддипломной, дипломной практики;
  • организация трудоустройства перспективных выпускников;
  • разработка и реализация молодежных проектов, молодежных советов;
  • организация и реализация профориентационных проектов технической и химической направленности;
  • организация работы в системе Наставничества;
  • разработка и реализация проектов по привлечение молодежи на предприятия ДЗО;
  • организация участия сотрудников в различных конкурсах и молодежных мероприятиях.

Требования:

  • Высшее образование;
  • Опыт работы от 3 лет;
  • Опыт построение системы обучение сотрудников;
  • Опыт взаимодействия с ВУЗами;
  • Навыки работы в системе электронного документооборота;
  • Опыт самостоятельной разработки ЛНА.

Условия:

  • Работа в крупнейшем холдинге, входящим в состав госкорпорации Ростех
  • Оформление по ТК РФ
  • График работы: 5/2 с 08:00 до 17:00
  • Корпоративное обучение
  • Заработная плата обсуждается с успешными кандидатами по итогам собеседования
  • Комфортный и уютный офис в центре Москвы, офис расположен по адресу: ул. Большая Татарская, д. 35, стр. 5 (ст. м. Павелецкая, ст. м Новокузнецкая, ст. м Третьяковская)
  • Привлекательный социальный пакет (компенсация проезда и питания, ДМС после 3-х месяцев работы в компании, жилищная программа).