з/п не указана
Екатеринбург
От 3 до 6 лет
Ввиду интенсивного развития и роста компании мы увеличиваем свою команду и приглашаем на работу Руководитель по оплате труда и мотивации.
Вакансия открыта на одном из предприятий ГК Росатом в г. Екатеринбурге.
Обязанности:
- Управление процессами оплаты труда и мотивации на производственном предприятии;
- Управление ФОТом, численностью, организационной архитектурой;
- Решение задач по реализации HR стратегии бизнеса.
Требования:
- Стабильный опыт на позиции Руководителя/ Начальника отдела по оплате труда в производственной компании от 5 лет;
- Отраслевой опыт (в периметре Росатома) приветствуется;
- Хорошая экспертиза в направлении C&B: планирование бюджета, численности, работа с орг структурой;
- Развитые аналитические навыки, системный подход и цифровая грамотность.
Условия:
- Официальное трудоустройство, работа в отрасли, которая не зависит от кризиса и других неблагоприятных внешних факторов;
- Уровень заработной платы обсуждается индивидуально в зависимости от опыта кандидата;
- Стабильные выплаты заработной платы 2 раза в месяц, годовой бонус;
- Полис ДМС, включая стоматологию, льготные условия страхования для членов семьи;
- Обучение и наставничество, доступ к курсам и обучающим мероприятиям корпоративной академии Росатома.
