Специалист по подбору персонала

Дата размещения вакансии: 05.11.2024
Работодатель: СОЮЗЭНЕРГОСЕРВИС
Уровень зарплаты:
от 55000 RUR
Город:
Иркутск
бульвар Гагарина 74
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Команда компании «Союзэнергосервис» работает в сфере логистики проектов нефтегазовой отрасли более 10 лет. Штат компании более 600 человек, техники более 450 единиц. Мы успешно работаем на рынке транспортных логистических услуг, а также услуг специализированного нефтепромыслового транспорта и другой спецтехники, востребованной на участках нефтегазовых месторождений и иных производственных проектах, не останавливаемся в развитии. Поэтому в поисках сотрудников в нашу команду.

Что мы предлагаем:

  • Офис по адресу: г. Иркутск ул. 5 Армии, 2/1;
  • График работы: пн-пт с 9.00 до 18.00;
  • Предоставление инструментов для закрытия поставленных задач;
  • Официальное трудоустройство;
  • Возможность реализовать свой потенциал и построить карьеру;
  • Достойного работодателя, "здоровая" Политика по персоналу;
  • Доход состоит из фиксированной части 55 000 + KPI.

Что мы ожидаем от Вас:

  • Опыт работы от 1 года в подборе персонала;
  • Готовность проводить много телефонных интервью по компетенциям для оценки кандидатов;
  • Готовность к подбору персонала вахтовым методом и/или в сфере транспортных услуг;
  • Использование различных инструментов привлечения персонала;
  • Прохождение "воронки подбора", анализ и принятие решения;
  • Грамотная устная и письменная речь;
  • Коммуникабельность и гибкость;
  • Доброжелательность, живой ум и активность;
  • Желание развиваться.

Что Вы будете делать:

  • Своевременная комплектация участков персоналом;
  • Совершение звонков в день кандидатам: интервью по профилю, запрос документов, проверка статуса кандидата, согласование заезда;
  • Размещение вакансий, обработка откликов, прием телефонных звонков;
  • Массовый подбор по вакансиям вахтовым методом;
  • Закрывать точечные вакансии;
  • Проведение интервью и оценки кандидатов;
  • Работать в "Битриксе": ведение базы кандидатов, совершение звонков, общение через мессенджеры, хранение документов, отслеживание статусов по кандидату, контроль исполнения поставленных задач;
  • Ведение первичной внутренней документации;
  • Ведение отчетности.