500000 RUR
от
Москва
Вакантна позиция директора по персоналу в Финансово-промышленной корпорации.
Корпорация объединяет более двадцати предприятий, осуществляющих деятельность в нескольких сферах: инвестиционная, банковская, девелопмент и управление коммерческой недвижимостью и т.д.
Мы рассматриваем кандидатов исключительно из указанных выше сфер.
Обязанности:
- Реализация социально-кадровой политики холдинга и всех кадровых программ.
- Рекрутмент высшего и среднего менеджмента холдинга, контроль подбора персонала всех уровней сотрудниками профильных служб предприятий, входящих в холдинг.
- Разработка и поддержание в актуальном состоянии нормативных документов по социально – кадровой политике.
- Контроль ведения КДП по холдингу.
- Организация адаптации вновь принятых сотрудников, планирование карьеры.
- Разработка и диверсификация систем мотиваций персонала холдинга, карьерных лифтов для дальнейшего развития персонала, реализация программы наставничества, формирование кадрового резерва и др.
Требования:
- Высшее образование.
- Опыт HR работы от 3 лет в компаниях или холдинговых структурах с численностью от 300 человек.
- Успешный личный опыт рекрутмента, особенно ТОП – менеджмента.
- Знания и опыт работы на всех участках управления персоналом.
- Отличное знание ТК РФ.
- Системность работы, умение работать в режиме многозадачности и в интенсивном режиме.
Условия:
- График работы 5/2
- Оклад 500.000 + годовой KPI
- Официальное трудоустройство
- Комфортный офис в шаговой доступности от метро Трубная
- Полис ДМС
- Корпоративные мероприятия