Менеджер по персоналу (подбор и адаптация персонала)

Дата размещения вакансии: 06.11.2024
Работодатель: ГКУ Центр занятости населения города Москвы
Уровень зарплаты:
от 100000 RUR
Город:
Москва
Тимирязевская улица
Требуемый опыт работы:
Более 6 лет

Московская Служба занятости ведёт подбор специалиста в отдел рекрутмента и кадрового резерва в корпоративный университет Департамента образования и науки города Москвы.

Мы ждем профессионала, который ищет интересные задачи и нацелен на высокие достижения!

Обязанности

  • Еженедельный мониторинг собственной базы на предмет подходящих под актуальные вакансии кандидатов
  • Поиск кандидатов, используя инструменты (Job-сайты, социальные сети, открытые источники сети интернет, headhunting, networking)
  • Проведение первичных телефонных интервью с кандидатом
  • Направление резюме кандидатов заказчику с комментариями по результатам интервью
  • Работа с аналитикой по подбору
  • Разработка инструментов по адаптации новых учителей в команде

Требования

  • Высшее образование
  • Уверенный пользователь ПК
  • Успешный опыт работы в сфере подбора персонала не менее 1-го года
  • Знание современных инструментов поиска и оценки персонала, навыки анализа рынка труда и подготовки отчетности по итогам работы
  • Умение работать в режиме многозадачности, ориентация на результат

Условия

  • Оформление по ТК РФ с соблюдением всех социальных гарантий
  • Адрес работы: Москва, ул Тимирязевская д. 2

  • Современный офис с инновационными тенденциями

  • Совокупный ежемесячный доход обсуждается с успешным кандидатом

  • Дополнительное премирование за успешно реализованный проекты и годовой бонус по итогам работы за год

  • Повышение и развитие компетенций, внутреннее обучение в корпоративной академии

Уважаемый соискатель!

Первичный набор ведётся на должность специалиста в отдела рекрутмента и кадрового резерва.

В перспективе предполагается развитие отдела и расширение функций до управления командой и организации процесса рекрутмента и адаптации.