Менеджер по подбору персонала

Дата размещения вакансии: 12.11.2024
Работодатель: Гаскар Интеграция
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
индустриальный парк Руднёво
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Наш проект ООО «ЭВР» является лидером на рынке БПЛА для образования и применения их в подготовке по специальностям, связанным с разработкой, эксплуатацией, управлением и программированием.

Мы разрабатываем и производим БПЛА для автономного мониторинга территорий, доставки легковесных грузов и других миссий. Компания является передовым разработчиком комплексных систем связи и систем телекоммуникаций, для различных ведомственных и силовых структур, а также коммерческих заказчиков.

На данный момент мы в поиске «Менеджер по подбору персонала», для выстраивания процесса и усиления нашей команды.

Обязанности:

  • Поиск, отбор и найм кандидатов на вакансии;
  • Адаптация новых сотрудников;
  • Карьерное планирование;
  • Построение HR-бренда;
  • Организация поиска и подбора персонала;
  • Закрытие вакансий в срок;
  • Сопровождение новых сотрудников на период адаптации;
  • Формирование кадрового резерва;
  • Сопровождение этапов трудоустройства кандидатов на работу.

Требования:

  • Опыт подбора, адаптации и развития персонала;
  • Уверенный пользователь ПК;
  • Опыт работы с брендом работодателя;
  • Активная жизненная позиция;
  • Ответственный подход к работе, готовность к выполнению разных задач;
  • Внимательность, ответственность, работоспособность, доброжелательность, стрессоустойчивость, неконфликтность.

Условия:

  • Официальное трудоустройство, полностью "белая" заработная плата;
  • Соц. пакет по ТК РФ;
  • Уровень заработной платы обсуждается индивидуально по итогам интервью;
  • Уютный современный офис рядом м. Некрасовка индустриальный парк Руднёво;
  • График работы с 9:00 до 18:00, пятница сокращенный день на один час;
  • Дружный коллектив и хороший психологический климат;
  • Открытая, демократичная культура. Возможность реализовать свои идеи.

    Просьба в сопроводительном письме указывать свои зарплатные ожидания!