Генеральный Директор (сфера малоэтажного премиального строительства)

Дата размещения вакансии: 15.11.2024
Работодатель: СК Практикъ
Уровень зарплаты:
от 300000 до 350000 RUR
Город:
Москва
Научный проезд 17
Требуемый опыт работы:
Более 6 лет

С 2011 года компания «РЕАЛЬНАЯ АРХИТЕКТУРА» ведет свою деятельность по строительству современных загородных домов, вилл и резиденций, а также созданию уникальных премиальных интерьеров, являясь инженерно-строительной компанией полного цикла. За это время компания стала не только надежным Генеральным подрядчиком с выстроенной единой структурой управления проектами, но и смогла развить собственные проектный отдел и дизайн бюро - «ВИРТУАЛЬНАЯ АРХИТЕКТУРА»

Для своих сотрудников мы предоставляем следующие комфортные условия:

  • Достойная оплата труда оговаривается с финальным кандидатом;
  • Официальное трудоустройство по ТК РФ;
    Выплаты строго два раза в месяц, без задержек;
  • График работы с 9:00 до 18:00
  • Развитая корпоративная культура.
    Корпоративные, командообразующие мероприятия;
  • Обучающие мероприятия, в том числе ведущих образовательных центров.

Важно:

Успешный опыт ведения управленческой деятельности в строительной и финансовых сферах в области премиального строительства, опыт постановки/разработки с нуля организационной структуры компании.

Ваши задачи:

  • Осуществление руководства повседневной финансово-хозяйственной деятельностью организации;
  • Организация работы и эффективного взаимодействия всех структурных подразделений, принятие мер по повышению эффективности работы организации;
  • Осуществление контроля руководства всеми функциональными подразделениями организации;
  • Разработка совместно с собственниками бизнеса миссий, глобальных целей компании, а также долгосрочных планов по их реализации в дальнейшей деятельности; Контроль за исполнением намеченного плана развития компании;
  • Планирование потребностей организации в ресурсах и инструментах;
  • Управление компанией через финансовый блок. Проведение регулярного финансового и экономического анализа деятельности организации;
    Поддержание партнерских отношений с ключевыми клиентами, партнерами и заинтересованными сторонами.

    В направлении финансов:

  • Разработка и реализации финансовой стратегии компании;
  • Постановка управленческого учета с нуля, бюджетирование (БДР, БДДС, план-факт, консолидация);
  • Построение финансовых моделей инвестиционных проектов, расчет и оценка финансовых показателей эффективности проектов;
  • Расчет, обоснование себестоимости строительства проектов, работа со сметным отделом;
  • Непрерывное улучшение рентабельности каждой бизнес-единицы;
  • Управление денежными потоками организации, повышение ликвидности;

Организация работ по ведению учета и составлению отчетности.

В направлении персонала:

  • Осуществление планирования потребностей организации в персонале, принятие решения по приему и увольнению сотрудников;
  • Принятие мер по обеспечению организации квалифицированными кадрами, рациональному использованию и развитию их профессиональных знаний и опыта, созданию безопасных для жизни и здоровья условий труда, соблюдению требований законодательства об охране окружающей среды;
    Расчет KPI оценки персонала; внедрение и доработка внутренних регламентов и положений, оптимизация систем мотивации персонала и руководителей подразделений;
  • Управление персоналом (численность 50 чел.);

Пожелания к кандидату:
​​​​​​​

  • Высшее финансовое образование; техническое образование (ПГС) желательно;
  • Опыт управления в строительной сфере (малоэтажный премиальный сегмент) от 5 лет
  • Знание процесса получения РВ (разрешение на ввод) и ТУ;
  • Опыт работы с Заказчиками, подрядчиками, контрагентами;
  • Знания и навыки в области процессного и проектного управления.
  • Уверенный пользователь: MS Office, в том числе продвинутый уровень Excel, Microsoft Project; опыт внедрения систем управления проектами.