Data-Driven Lab — международная IT-компания с головным офисом в Белграде.
Мы используем передовые практики и реализуем масштабные проекты: наши самые известные продукты — это торговые платформы и финтех инструменты, доступные в 150 странах.
Нам доверяют более 24 миллионов пользователей.
Наша цель — сделать эти продукты самыми удобными в мире. Для достижения этой цели мы применяем исследования, анализ данных и оптимизированный маркетинг.
Команда
В нашей мультикультурной команде более 400 человек по всему миру. Мы поставили перед собой амбициозные цели, поэтому собираем одну из сильнейших команд профессионалов.
Что нужно делать
-
Вести проекты, которые влияют на дальнейшее развитие продуктов "под ключ".
-
Регулярно инициировать план улучшений и тестировать межуданродный продукт. Влиять на качество и общие цели компании.
-
Формировать стратегии исследований и работы по результатам, планировать исследования.
-
Проводить исследования восприятия бренда, конкурентный анализ, исследования рынков.
-
Выбирать методологии, которые будут наиболее релевантны под цели, организовывать и проводить исследования с помощью подрядчиков.
-
Управлять внешними исследовательскими агентствами.
-
Использовать качественные и количественные данные для инициатив, направленных на повышение конкурентоспособности и успешной работы продукта.
Идеальный кандидат
-
Имеет опыт работы от 3-х лет в крупном агентстве или in-house на позиции market researcher.
-
Имеет опыт работы с международными рынками и продуктами.
- Обладает широким знанием разных методологий и техник для улучшения клиентского пути.
- Имеет хорошие навыки тайм-менеджмента и умеет управлять проектными и инхаус командами.
- Применяет в работе данные и регулярно анализирует результаты.
- Обладает аналитическим складом ума, нацелен на работу в команде и результат, инициативен.
- Использовал в работе инструменты : miro, figma.
-
Знает английский язык на уровне Upper Intermediate и выше.
Мы предлагаем
-
Реальную возможность для каждого влиять на результат и процессы.
-
Высокую скорость и гибкость в принятии решений.
-
Использование современных технологий и лучших мировых практик в работе.
-
Работу в мультикультурной команде экспертов.
-
Постоянные челенджи и возможность выбора инструментов и путей решения проблем.
-
Возможность работы и трудоустройства в любой точке мира.
-
Активную корпоративную жизнь: клубы по интересам, открытый микрофон, корпоративные ивенты.
-
Комфортные условия: медицинская компенсация, конкурентная зарплата, уютные и удобные офисы, гибридный режим работы или полностью remote.
