Ведущий специалист Службы механизации и транспорта

Дата размещения вакансии: 15.11.2024
Работодатель: Россети Северо-Запад
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Мурманск
улица Кирова 2
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Обязанности:

  • Осуществлять процесс заключения договоров с поставщиками согласно требованиям Филиала, подготавливать материалы по претензиям к поставщикам при нарушении ими договорных обязательств, согласовывать с поставщиками изменения условий заключенных договоров.

  • Осуществлять работу по обеспечению Службы механизации и транспорта всеми необходимыми для его производственной деятельности товарно-материальными ценностями и услугами, осуществлять формирование и исполнение планов Службы в части поставок и предоставления услуг, проводить маркетинговые исследования рынка товаров.

  • Осуществлять разработку и контроль реализации бизнес-плана и бюджета по статьям, относящимся к компетенции Службы.

  • Взаимодействовать с представителями сторонних организаций по вопросам, входящим в его компетенцию.

  • Формировать заявки на осуществление платежей по курируемым договорам поставки и услуг в специализированной программе на платформе 1С.

  • Осуществлять формирование, ведение и хранение баз данных внутрипроизводственной и внешней информации по материально-техническому обеспечению и услугам.

  • Составлять установленную отчетность.

  • Участвовать в подготовке заявок для проведения регламентированных процедур закупок ТМЦ и услуг согласно Единому стандарту закупок ПАО «Россети».

  • Осуществлять контроль над выполнением поставщиками договорных обязательств.

  • Проводить работу по обеспечению сокращения (ликвидации) дебиторской задолженности по курируемым договорам.

  • Осуществлять контроль правильности оформления первичных учетных документов поставщиков и своевременной передачи этих документов для оплаты.

  • Вести оперативный учет движения материальных ресурсов, реализовывать выявленные излишки ТМЦ.

  • Подготавливать технические задания на проведение закупок автотранспортной и специальной техники и запасных частей.

  • Осуществлять контроль за приобретением новых транспортных средств и организация списания отработавших свой срок.

  • Формировать, анализировать и согласовывать производственные и финансово-экономические планы и программы по направлению деятельности СМиТ.

  • Организовывать своевременное предоставление заявок на поставку ТМЦ, в том числе горюче-смазочных материалов, для автотранспортной и специальной техники структурными подразделениями Филиала.

  • Осуществлять обработку и свод поступивших заявок в техническое задание для проведения закупок на поставку ТМЦ, в том числе горюче-смазочных материалов.

  • Осуществлять подготовку конкурсной документации для организации закупки ТМЦ, в том числе горюче-смазочных материалов.

  • Составлять установленную отчетность.

  • Организовывать и проводить простые и мелкие закупки ТМЦ и услуги.

  • Осуществлять процесс заключения договоров с поставщиками согласно требованиям Филиала, подготавливать материалы по претензиям к поставщикам при нарушении ими договорных обязательств, согласовывать с поставщиками изменения условий заключенных договоров.

  • При необходимости участвовать при осуществлении входного контроля по количеству и качеству поступающих материалов и других видов материальных ресурсов.

Требования:

  • образование – среднее профессиональное образование по направлению деятельности (транспорт), высшее образование (бакалавриат) по направлению техника и технологии наземного транспорта (или по другим направлениям);

  • опыт работы – не менее трех лет (при среднем профессиональном образовании) не менее двух лет (при высшем образовании).

  • уверенный пользователь ПК, знание MS Office (Excel, Word, Outlook).

Условия:

  • Работа в крупной стабильной компании.
  • Пятидневная рабочая неделя (суббота и воскресенье выходной)
  • Официальная своевременная заработная плата.
  • Оформление по ТК РФ.
  • Ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 52 календарных дня.
  • Полный социальный пакет: ДМС, включая стоматологию после успешного прохождения испытательного срока, дополнительная материальная помощь к ежегодному отпуску, надбавка за выслугу лет, предоставление путевок в детские оздоровительные лагеря детям сотрудников.
  • Возможность повышения квалификации и карьерного роста.
  • Уважаемые соискатели, благодарим Вас за внимание и интерес, проявленный к нашей Компании и вакантной позиции!