Менеджер по кадровому делопроизводству

Обязанности:

• Ведение кадрового делопроизводства (ср.спис. числ. до 450 чел):
• Приемы
• Увольнения
• Кадровые переводы
• Все виды отпусков
• Командировки
• Документы по запросам сотрудников
• Отчетность в СФР (приемы/увольнения)
• Отработка запросов и помощь линейным руководителям
• Участие в других проектах отдела

Требования:

• Высшее образование
• Опыт работы в сфере HR
• Математический склад ума
• Владение 1С ЗУП 8.3, опыт работы в КЭДО и/или в Битрикс-24 будет преимуществом
• Ориентированность на внутреннего клиента
• Эмпатия, гибкость, адаптивность, чувство юмора

Условия:

• Работа с известным брендом в успешной, развивающийся компании;
• Молодой, позитивный, амбициозный коллектив;
• График работы 5/2 с 9-00 до 18-00, пятница короткий день;
• Свободный дресс-код (smart casual);
• Оформление по ТК РФ, полностью белая з.п.;
• Корпоративные скидки на продукцию бренда;
• ДМС после успешной адаптации в компании