Менеджер по обучению персонала

В ГК "ПиццаСушиВок" открыта вакансия Менеджер по обучению и развитию персонала.

О нас

Более 20 лет наша основная деятельность – производство и доставка вкусных и качественных пиццы, суши, вок, закусок и салатов.

данный момент мы уже крупная компания с филиальной сетью, но в наших планах развиваться еще дальше.

Мы рады видеть в наших рядах заинтересованных людей, которые стремятся всегда узнавать что-то новое, делиться знаниями со своими коллегами, искать новые пути решения поставленных задач, ну и ,конечно, расти и развиваться вместе с нами.

Обязанности:

• Формирование непрерывной системы внутреннего и внешнего обучения сотрудников Компании;
• Оценка потребностей в обучении сотрудников Компании;
• Разработка и проведение обучающих мероприятий;
• Оценка и анализ эффективности обучения;
• Разработка методических материалов по направлению деятельности;
• Информационная и техническая поддержка участников дистанционного обучения (рассылки, назначение курсов и тестирования, запись на мероприятия, контроль посещаемости).
• Консультирование руководителей и сотрудников Компании по вопросам обучения и развития персонала;
• Готовы обновить подход к обучению и рассмотреть Ваш опыт и предложения в данном направлении!

Требования:

• Опыт работы в аналогичной должности от 2 лет (желательно в ресторанной сфере)
• Курсы специалиста по дистанционному обучению как плюс.
• Высокая степень самоорганизованности и работоспособности.
• Нацеленность на результат, способность работать в команде.

Условия:

• Оформление по ТК
• График работы: 5/2 ( с 09:30-18:30, в пятницу с 09:30-17:30 ), работа в офисе м. Белорусская;
• Испытательный срок по результатам работы
• Стабильные выплаты заработной платы 2 раза в месяц
• Вкусное бесплатное питание ( собственная столовая )
• Комфортные условия труда
• Дружный коллектив.