HR Бизнес-партнер

Дата размещения вакансии: 26.11.2024
Работодатель: Глобус, Сеть гипермаркетов
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Смольная 14
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Сеть гипермаркетов Глобус сегодня — это 20 магазинов по России, многофункциональный логистический центр и интернет-магазин. Каждый день к нам приходят в магазины или заказывают товары онлайн свыше 200.000 клиентов в день.

Приглашаем HR бизнес-партнера в группу гипермаркетов северо-западного региона

Обязанности:

  • Повышение эффективности и поддержка HR процессов гипермаркетов региона: подбор, блоки кадрового администрирования, адаптация, обучение
  • Реализация HR стратегии
  • Консультации и поддержка по вопросам HR процессов
  • Анализ текучести, выявление причин, формирование мер по снижению текучести персонала
  • Повышение вовлечённости персонала
  • Выявление потребности в обучении. Совместно с группой обучения составление плана обучения, контроль за его реализацией
  • Проведение обучений. В случае необходимости привлечение тренеров из группы обучения или внешних
  • Поддержка гипермаркетов в адаптации сотрудников, работа с наставниками, взаимодействие с ответственным за адаптацию в группе обучения
  • Составление и организация мероприятий нематериальной мотивации

Требования:

  • Высшее образование
  • Опыт работы в роли HR бизнес-партнера от 2х лет
  • Знание и реальный опыт работы в направлении: подбора, кадрового администрирования, адаптации, обучения
  • Способность анализировать ситуацию, видеть зоны развития и планировать развивающие мероприятия
  • Ориентация на результат
  • Готовность к разъездному характеру работы! Координация гипермаркетов Митино, Красногорск, Одинцово, Саларьево, и в городах Тула, Калуга. Предоставляем корпоративный автомобиль
  • Обязательное наличие водительских прав категории B

Условия:

  • Офис: м. Водный стадион
  • График работы с 09.00-18.00. 3-4 раза в неделю работа в гипермаркетах, 1-2 раза в неделю работа в офисе
  • Оформление в соответствии с ТК РФ
  • Фиксированный оклад + премии
  • Дополнительная квартальная премия
  • Предоставляем корпоративную мобильную связь
  • Предоставляем корпоративный автомобиль с топливной картой и транспондером
  • ДМС после прохождения испытательного срока
  • Кафетерий льгот на выбор ежегодно (ДМС/Карта "Тройка" на год/карта Спорт+ Путешествия/Компенсация питания)
  • 10% скидки на покупки в гипермаркетах сети