Директор по развитию винодельни

Дата размещения вакансии: 27.11.2024
Работодатель: Лудинг
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Обязанности:

  • Контролировать и работать с P&L завода с целью повышения эффективности производства;
  • Создание ассортиментной стратегии завода на 5 лет и ее реализация согласно утвержденного плана;
  • Формирование и управление ассортиментным портфелем, ценообразованием и маржинальностью продукции;
  • Контроль качества и формирование стилей выпускаемой продукции;
  • Разработка, контроль создания и управление направления агротуризма на винодельне;
  • Формирование с ком. службами плана продаж и ответственность за его выполнение;
  • Аналитика по запасам, сырью, план/факт производства в разрезе SKUs;
  • Участие в переговорных сессиях с ключевыми клиентами;
  • Формирование плана продвижения винодельни, выпускаемой продукции и его реализация, а также управление командой маркетинга, отвечающей за винодельню;
  • Формирование высококонкурентного портфеля российских вин, входящих в ТОП-50;
  • Участие в мероприятиях с целью продвижения продукции винодельни;
  • Амбассадорство винодельни на мероприятиях, социальных сетях, СМИ и публичных площадках.

Требования:

  • Высшее образование в области маркетинга, финансов, экономики или менеджмента;
  • Опыт работы Директором по развитию не менее 1 года и опыт работы в маркетинге не менее 7 лет;
  • Знание английского язык на уровне Upper-Intermediate и выше;
  • Знание алкогольный рынок, конкурентов;
  • Знание маркетинговых инструментов анализа ABC, PEST, SWOT;
  • Возможность отправляться в региональные и зарубежные командировки;
  • И будет здорово, если есть дополнительное или специальное образование в области винного бизнеса.

Условия:

  • Привлекательный и стабильный уровень дохода;
  • Премии по результатам работы за год/квартал;
  • Комфортный график работы с 9:30 до 18:00;
  • Сильная команда, где каждый эксперт своей области;
  • ДМС и возможность получить скидку на медицинскую страховку для ваших родственников;
  • Скидки на продукцию компании;
  • Компенсацию мобильной связи;
  • Программы корпоративных привилегий (скидки на фитнес-клубы, на обучение в языковых школах и т.п.);
  • Развитие экспертизы в вине с помощью курсов, дегустаций и обучений от наших экспертов и бренд-амбассадоров и также доступ к дистанционному обучению;
  • Работа в стильном современном офисе в БЦ "Кутузофф Тауэр";
  • Подарки на Новый год сотрудникам и их детям.