110000 RUR
от
Казань
Спортивная улица 107
Спортивная улица 107
Компания ИнноМакс в г. Иннополис ищет Шеф-повара в свою команду.
Если вы любите готовить, создавать и сочетать новые вкусы, желаете творить и развиваться в профессии, то приглашаем вас в нашу команду!
Обязанности:
- Организация производственных процессов
- Обеспечение достижения плановых финансовых показателей, выявления и исправления причин отклонений
- Анализ и принятие управленческих решений на основе отчетов о работе кухни за их периоды, итогов аудита пищевой безопасности, итогов инвентаризации и выявление сетевых ошибок
- Контроль исполнения и работа со статьями списаний
- Контроль списаний, анализ и выработка мер по их снижению
- Подготовка, обучение, повышение квалификации производственных кадров
- Контроль исполнения нормативов численности и оптимального графика работы сотрудников кухни
- Руководство персоналом кухни
- Участие в подборе персонала кухни
- Составление и разработка меню
- Контроль остатков сырья
- Составление заявок на необходимые продукты, полуфабрикаты и сырье, заказ сырья и контроль качества сырья
- Стандартизация приготовления и отдачи блюд
- Наставничество
- Контроль соблюдения правил и норм охраны труда, техники безопасности, санитарных требований; ведение соответствующей документации (журналы, табели)
Требования:
- Опыт работы в должности шеф-повара от 3 лет
- Образование по специальности
- Понимание трендов индустрии
- Знание производственного процесса в ресторане
- Уверенный пользователь ПК и желательно программы iiko
- Знание и владение нормативной и технологической документацией
- Наличие медицинской книжки (пищевое производство)
- Опыт формирования команды
- Хороший организатор, лидер по натуре, активный, желающий развиваться, требовательный к себе и к своим подчиненным
- Личные качества: чистоплотность, лидерство, пунктуальность, аккуратность, энергичность, честность, ответственность, оперативность в работе
Условия:
- оклад 110 000руб./мес + % от выполнения показателей
- график работы 5/2
- оформление по ТК РФ после испытательного срока (2 месяца)
- своевременная оплата труда 2 раза в месяц
- бесплатное питание
- бесплатный проезд
- предоставляем жильё по запросу
- корпоративная программа лояльности: лучший сотрудник, подарки на день рождения и праздники, подарки детям на новый год, премии по системе мотивации, участие в корпоративных мероприятиях компании