Уникальная возможность внедрять ИИ во все отделы компании!
Мы — Social Media Holding, компания, задающая новые стандарты интернет-рекламы в России и за ее пределами. Мы создаем масштабные проекты с огромными потоками трафика, и нам нужен человек, готовый к уникальным вызовам и сложным задачам.
О проекте
Отдел инноваций в нашей компании — это мини-инкубатор и стартап-фабрика, ориентированная на совершенствование нашего кор-бизнеса. Мы привлекаем молодых специалистов с практическим опытом реализации собственных идей. Сотрудник получает пул задач и выбирает ту, что кажется ему наиболее интересной, а затем приступает к реализации.
Кого мы ищем
Мы ищем профессионала с навыками управления проектами и опытом Python-разработки, а также глубоким пониманием работы с нейронными сетями. Если вы следите за новейшими кейсами применения ИИ и создаете свои проекты в этой сфере — будем рады видеть вас в нашей команде.
Требования:
• Опыт работы с нейронными сетями
• Умение управлять проектами и разрабатывать решения на Python
• Наличие реализованных проектов с ИИ — большой плюс
• Аналитический склад ума и страсть к инновациям
Задачи могут включать:
1. Создание софта для подбора кандидатов на основе анализа резюме.
2. Автоматизация вывода ключевых пунктов из API документации.
3. Обработка больших объемов изображений с помощью нейросетей.
4. Система составления психологического портрета покупателя по дате рождения и подборка подарков на основе этого.
5. Разработка Deepfake-программ для онлайн трансляций.
Эти задачи решаются с помощью современных инструментов LLM, ChatGPT и других нейронок с GitHub.
Условия работы
На этапе старта вы получаете фиксированный оклад — 60 000 рублей в месяц. За каждую выполненную задачу ваш доход увеличивается на 30 000 рублей, что позволит вам выйти на доход до 200 000 рублей.
После достижения этой суммы, вы получаете задачи, напрямую влияющие на доход компании. Ваш заработок будет расти пропорционально успеху ваших решений.
Почему мы?
• Нет потолка по зарплате. Ваш доход зависит только от вашего вклада и результатов.
• Карьерный рост без границ. Есть примеры сотрудников, которые стали партнерами компании.
• Инновации и передовые проекты. Мы работаем на острие технологий.
• Совместный отдых и мероприятия. Конференции, поездки, тимбилдинги и многое другое.
Как откликнуться?
Прикрепите к своему отклику в сопроводительном письме какими интересными на ваш взгляд задачами вы уже занимались и чего удалось достичь.
