Руководитель отдела подбора персонала и адаптации

Дата размещения вакансии: 25.12.2024
Работодатель: FINN FLARE
Уровень зарплаты:
от 190000 RUR
Город:
Москва
2-й Южнопортовый проезд 20ас4
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

FINN FLARE – международный бренд со скандинавскими корнями и полувековой историей. Наш бренд создает качественную одежду вне времени

МИССИЯ КОМПАНИИ

Опираясь на традиции качества и экспертность с 1965 года, создаем комфортные и любимые вещи, которые дарят красоту в повседневной жизни

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

  • Официальное трудоустройство с первого дня по трудовой книжке, оплачиваемые отпуска и больничные листы
  • Белую зарплату
  • Скидка на питание в офисе компании
  • График работы 5/2 по 8 часов с гибким началом рабочего дня
  • Интересную работу в динамично развивающейся компании
  • Скидки на продукцию компании до 70%
  • Просторный и комфортный офис в шаговой доступности от метро Кожуховская
  • Паркинг
  • BestBenefits – сервис персонализированных скидок и привилегий

ЗОНА ОТВЕТСТВЕННОСТИ:

  • Обеспечение выполнения плана найма по персоналу;
  • Контроль эффективности и развитие внутренней команды;
  • Реализация и выполнение HR-задач с учетом стратегических и операционных планов компании;
  • Управление функцией подбора персонала (массовый и точечный подбор);
  • Самостоятельное закрытие вакансий (Middle, Senior);
  • Управление воронкой найма, оптимизировать найм, увеличивать конверсии на этапах;
  • Работа с текучестью, отслеживание ключевых метрик;
  • Участие в проектах автоматизации HR процессов.

ЧТО ДЛЯ НАС ВАЖНО В КАНДИДАТЕ:

  • Высшее образование;
  • Опыт работы на аналогичной должности от 3 лет в ритейле (работа с масс-наймом);
  • Умение работать в режиме многозадачности, ответственность, с высоко развитыми коммуникативными компетенциями, проактивность;
  • Опытный ПК-пользователь: Word, Excel, Power Point, 1С ЗУП.