Руководитель отдела персонала

Наша компания занимается производством и сбытом строительного и электроинструмента. В 2019, 2021, 2023 г. компания получила национальную премию «Марка №1 в России» в категории "Инструменты для строительства и ремонта» .

Уважаемые соискатели! В настоящее время мы находимся в поиске Руководителя отдела персонала с опытом работы в крупных компаниях с филиальной сетью.

Обязанности:

• Планирование, организация и контроль ведения кадрового делопроизводства Группы Компаний в полном объеме (10 юр. лиц, общая численность штата 1 000 сотрудников)
• Руководство командой кадровых специалистов и специалиста по воинскому учету (3 сотрудника в подчинении): распределение задач и контроль их выполнения
• Контроль ведения воинского учета
• Своевременная сдача кадровой отчетности
• Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме: оформление приема, перевода, увольнения, отпусков, больничных листов работников, оформление приказов, трудовых договоров, график отпусков
• Поиск и подбор персонала (в том числе, и регионах)
• Проведение телефонных/очных собеседований
• Мониторинг рынка труда и заработных плат
• Разработка локальных нормативных актов предприятия, их актуализация в соответствии с изменениями Законодательства РФ;
• Осуществление мероприятий по аттестации персонала
• Подготовка документов по запросам сотрудников (справки, копии, выписки)
• Охрана труда
• Подготовка аналитических справок для руководства по изменениям в трудовом законодательстве
• Консультирование руководителей и работников по кадровым вопросам, вопросам воинского учета, работы с иностранцами (ЕАЭС), активное участие в решении сложных вопросов
• Проведение кадрового аудита
• Консультирование HR-специалистов в филиалах холдинга
• Отчётность и взаимодействие с руководством холдинга

Требования:

• Опыт руководства отделом персонала в крупной компании.
• Знание "1С: Зарплата и кадры".
• Уверенный пользователь ПК (MS Office, 1C ЗУП 8:3)
• Знания трудового законодательства, кадрового документооборота.
• Знание законодательства в области охраны труда.
• Опыт подбора и закрытия позиций разного уровня.
• Опыт ведения всех участков КДП.
• Умение работать с большими объемами информации.
• Гибкость и быстрая адаптация к изменяющимся условиям.
• Стрессоустойчивость, не конфликтность.
• Готовность работать в команде.
• Внимательность, ответственность, самостоятельность, аналитический склад ума.

Условия:

• Работа в крупной федеральной компании.
• Комфортный офис районе СВАО между м. Бабушкинская и ст. Лось.
• График работы: с 9.00 до 18.00. Суббота и воскресенье - выходные дни.
• Заработная плата – 130 000-160 000 руб. по итогам собеседования
• Своевременная выплата заработной платы.
• Льготная столовая на территории, также поблизости находятся кафе и супермаркеты.
• Профессиональная команда, сплоченный коллектив.