Бизнес-партнёр/HR BP (Софьино)

Чем предстоит заниматься:

• Реализация плана действий по укомплектованности Распределительного Центра;
• Обеспечение своевременного процесса - подбор, трудоустройство, адаптация персонала по запросам бизнеса;
• Актуализация и исполнение процесса планирования численности ежесменно, суточно, недельно;
• Внедрение мероприятий, связанных со снижением оттока персонала;
• Внедрение процесса One day offer и снижение затрат на замену сотрудников;
• Реализация процесса Performance Review в рамках зоны ответственности, формирование пула внутренних кандидатов;
• Актуализация коммуникаций по HR вопросам и разрешение негативных кейсов по сотрудникам;
• Проведение exit-интервью по сотрудникам;
• Формирование инструкций по HR процессам;

Мы ожидаем:

• Опыт работы в роли HR, HRBP от 3х лет с зоной ответственности взаимодействия с операционным персоналом;
• Высшее образование;

• Умение выстраивать эффективную коммуникацию;

• Готовность работать в режиме постоянных изменений и умение справляться со множеством приоритетов в задачах;

• Готовность работать с постоянным взаимодействием с линейным персоналом;

Мы предлагаем:

• ДМС с первого месяца, со стоматологией и чек-апом здоровья раз в год;
• Компенсация отпуска до 100% оклада;
• Ежемесячные промокоды на Lamoda до 25%;
• Корпоративная программа привилегий со скидками от партнеров;
• Оплата участия в профессиональных конференциях, также организуем мероприятия, куда можно ходить и спикером, и зрителем, где сотрудники обмениваются опытом от технических тем до путешествий и бизнеса.