Администратор группы сопровождения

Дата размещения вакансии: 24.12.2024
Работодатель: СБЕР
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Описание:

Мы ищем администратора в команду сопровождения направления Малый и микро бизнес, которая занимается поддержкой множества сервисов для наших клиентов. В рамках этой роли вы будете участвовать в обеспечении бесперебойной работы критически важных систем, мониторинге их состояния и решении возникающих инцидентов. Если вам нравится работа с высокой нагрузкой, а также у вас есть опыт в сопровождении автоматизированных систем или желание обучиться новому, эта позиция может быть отличным выбором.

Задачи:

  • администрирование и сопровождение системы (2-ая линия сопровождения)
  • мониторинг работоспособности процессов
  • уведомления и решение инцидентов на промышленных и тестовых стендах (заведение инцидентов, анализ логов, сбор ткс, уведомление пользователей)
  • регистрация/отработка обращений в Service Manager от пользователей
  • организация внедрения и проведение приемо-сдаточных испытаний
  • настройка и корректировка дешбордов в Grafana
  • написание простых запросов SQL
  • работа с базой данных PostgreSQL(создание пользователей и схем, выдача прав на схемы).

Стек технологий:

  • Jira
  • Confluence
  • Openshift
  • Jenkins
  • HPSM
  • Java
  • Nginx
  • Postgres
  • Nexus
  • Zabbix

Требования

  • опыт сопровождения и администрирования высоконагруженных прикладных автоматизированных систем
  • базовые знания SQL
  • умение работать в команде
  • умение собирать и анализировать логи
  • знание Linux
  • опыт написание скриптов (Bash).

Работа у нас - это:

  • полное соблюдение ТК РФ
  • график 5/2, Кутузовский пр-т, офис
  • достойный уровень вознаграждения (оклад + достойная годовая премия)
  • ДМС и льготная мед. страховка для близких родственников;
  • социальная поддержка сотрудников
  • возможность стать частью команды, реализующей программы цифровой трансформации банка - на основе передового опыта и инновационных идей
  • широкие возможности для профессионального развития: корпоративный университет и онлайн-программы обучения
  • корпоративная пенсионная программа
  • корпоративный спортзал.