Старший менеджер по препаратам (кардио)

Дата размещения вакансии: 09.01.2025
Работодатель: TEVA
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Валовая улица 35
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Обязанности:

  • Стратегическое планирование по группе препаратов (кардиология)
  • Формирование и контроль тактики продвижения продуктов
  • Полный контроль и оценка эффективности всех маркетинговых активностей брендов
  • Мониторинг и анализ рыночной ситуации на основании данных из разных источников (IqViA, Ipsos), понимание ключевых потребностей клиентов, имплементация их в рамках создания клиентоцентричной стратегии
  • Разработка и утверждение промо-материалов
  • Эффективное управление бюджетом
  • Работа с KOLs
  • Участие в Business Review и разработка Action-планов для различных территорий
  • Создание и внедрение персонифицированного контента, формирование контент-плана
  • Выполнение плановых показателей по продуктам (квартальных, годовых)

Требования:

  • Высшее образование (преимущественно экономическое, маркетинговое)
  • Опыт в маркетинге в фармацевтической компании: от 3 лет
  • Наличие собственных подтвержденных успешных проектов в области построения стратегии продвижения рецептурных препаратов
  • Опыт работы с кардио-препаратами - как преимущество
  • Английский язык - уверенный устный и письменный

Мы предлагаем:

  • Конкурентоспособный оклад и бонус по результатам работы

Заботу о вас и ваших близких:

  • Расширенные программы страхования (страхование жизни, ДМС со стоматологией для вас и одного близкого родственника)
  • Доплата по больничным листам
  • 5 дополнительных оплачиваемых дней отдыха в год
  • Дистанционная психологическая помощь от РЕСО
  • Скидки и специальные предложения от партнёров компании

Конкурентный социальный пакет:

  • дотация на питание
  • компенсация мобильной связи
  • ноутбук
  • корпоративный автомобиль или денежная компенсация

Работу в красивом офисе в центре Москвы в гибридном формате:

3 дня из офиса и 2 дня из дома

Профессиональное развитие:

  • программы корпоративного обучения и развития
  • индивидуальный план развития для каждого сотрудника
  • корпоративная онлайн-библиотека

Насыщенную корпоративную жизнь:

  • Онлайн-сообщества для поддержки своих увлечений и поиска единомышленников
  • Программа корпоративного волонтёрства
  • Корпоративные праздники и мероприятия
  • Летние стажировки для детей сотрудников
  • Вебинары с внутренними и приглашёнными спикерами

И многое другое!