Менеджер по внутренним коммуникациям в ИТ

Дата размещения вакансии: 16.01.2025
Работодатель: Ростелеком - Центры обработки данных
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Мы ИТ-компания, которая занимается разработкой, внедрением и поддержкой лучших продуктов на рынке.
В 2022 году наша компания была признана лучшей ИТ-компанией года по версии Tadviser IT Prize.
BASIS — один из ведущих российских разработчиков программных продуктов для оказания облачных услуг и платформы динамической инфраструктуры. Мы помогаем отечественным компаниям в замещении покидающих рынок зарубежных сервисов. Наши продукты – полноценная экосистема которые покрывают сегменты IaaS и PaaS.

В Управление эксплуатации систем Базис приглашаем Менеджер по внутренним коммуникациям в ИТ, которому предстоит решать следующие задачи:​​​​​​​

Чем предстоит заниматься:

  • Организацией и проведением регулярных активностей, таких как:
    - онлайн-программы обучения с корпоративным университетом;
    - выпуски дайджестов и новостных рассылок;
    - обновление портала: публикация новостей, событий, материалов по проектам.
  • Участием в мероприятиях по развитию HR бренда: поиск и подготовка спикеров на конференции, митапы, хакатоны и т.д. .

Что от тебя ждем:

  • Опыт работы в области внутренних коммуникаций, маркетинга или PR не менее 3 лет;
  • Знание принципов создания и реализации проектов в области внутренних коммуникаций;
  • Опыт в организации ИТ-мероприятий, вебинаров и ивентов;
  • Опыт работы с контентом (видеоматериалы, презентации, статьи и т.п.) и умение создавать качественные информационные материалы.

Будет большим плюсом:

  • Понимание современных тенденций в развитии ИТ, понимание сферы управления данными и концепции дата-дривен;
  • Способность самостоятельно создавать контент по теме ИТ и управления данными.

Что мы предлагаем:

  • Трудоустройство согласно ТК РФ в IT-компании со всеми соответствующими бонусами;
  • График работы 5/2, удаленный формат работы ;
  • Социальный пакет (ДМС, оплата мобильной связи);
  • Обучение внутри компании и на внешних курсах;
  • Корпоративная программа лояльности.