Руководитель отдела персонала

Еврогазпроект - лидер в сфере разработки и согласования проектов газификации объектов любой сложности. Умение находить оптимальные технические решения и готовить проектно-сметную документацию высокого качества — наши основные компетенции

Мы приглашаем в свою команду профессионала на должность руководителя отдела персонала.

Обязанности:

• Разработка, внедрение и самостоятельная реализация эффективных стратегий найма и привлечения талантливых специалистов с учетом потребностей компании;
• Полный цикл процесса подбора персонала;
• Поддержка, развитие, поддержка актуальной базы кандидатов по должностям (регулярный мониторинг вакансий);
• Развитие и внедрение системы адаптации новых сотрудников;
• Координация и контроль работы с ВУЗами;
• Проведение и анализ опросов удовлетворенности (лояльности) сотрудников
• Формирование HR-бюджета, оптимизация расходов на персонал и HR-процессы;
• Участие в поддержании и развитии систем мотивации в компании;
• Согласование и реализация активностей в части формирования внутреннего и внешнего HR-бренда компании;
• Организация и участие в проведении ежегодной оценки эффективности и потенциала сотрудников, сбор обратной связи; формирование выводов и плана действий по итогам проведенной работы. Построение карьерных треков сотрудников;
• HR- аналитика (отчетность и аналитика подбора, воронки подбора, причины отказов, стоимость подбора, эффективность и пр.);
• Контроль блока по охране труда;
• Организация корпоративных стратегических сессий компании;
• Описание hr- бизнес-процессов;
• Ведение КДП (на время отсутствия сотрудника отдела);
• Работа в корпоративной crm-системе Pyrus.

В подчинении два сотрудника:

- Специалист по кадрам, его обязанности, которые необходимо контролировать и координировать (ведение КДП, работа с Вузами, организация и проведение корпоративных мероприятий, участие в построение внутреннего и внешнего HR-бренда, помощь в адаптации персонала, различного рода отчетность и т.д.)

- Инженер по охране труда.

Требования:

• Высшее образование( желательно психология);
• Профильный опыт работы от 3 лет;
• Опыт работы в проектных компаниях приветствуется.

Условия:

• График 5/2 с 09.00-18.00/10.00-19.00, обед 1 час, пятница сокращена на 1 час;
• Оформление по ТК РФ (белая з.п.);
• Оклад от 120 000 руб. + квартальная премия* зависит от результата работы компании;
• Мобильная связь (корпоративный номер);
• ДМС-страхование через 1 год работы в компании;
• Стабильная компания с отличной репутацией ( штат 50-55 человек)

Ждем вас в нашу команду!