Коммерческий директор (CCO)

О компании

Краснодарский завод генераторов с 2008 года осуществляет производство и поставку дизельных генераторов, а так же монтажные и пусконаладочные работы по их подключению, ремонт и обслуживание.

ВАКАНСИЯ “КОММЕРЧЕСКИЙ ДИРЕКТОР”

Основная роль: отвечает за продажи, маркетинг и развитие клиентских отношений.

Обязанности:

1. Стратегия продаж и маркетинга

   • Формирование комплексной стратегии продвижения продукции и услуг на российском рынке.

   • Разработка маркетинговых кампаний и координация каналов сбыта (онлайн и офлайн).

2. Управление клиентскими отношениями

   • Выстраивание долгосрочных отношений с ключевыми клиентами, заключение крупных контрактов.

   • Контроль качества клиентского сервиса, повышение удовлетворённости клиентов.

3. Маркетинговые исследования и аналитика

   • Мониторинг рыночных тенденций, конкурентного окружения и предпочтений клиентов.

   • Совместно с Финансовым директором прогнозирование продаж, анализ рентабельности, формирование ценовой политики.

4. Координация с другими отделами

   • Согласование планов продаж с Операционным директором (объёмы поставок).

   • Передача обратной связи Техническому директору (потребности рынка, технические улучшения).

   • Совместная работа с Финансовым директором (формирование бюджета и анализ эффективности коммерческих инициатив).

5. Анализ и отчётность.

   • Подготовка регулярных отчётов деятельности своего отдела.

   • Формирование и анализ ключевых показателей эффективности (KPI) своего отдела, рекомендации по улучшению.

Требования:

1. Образование.

• Высшее образование в области экономики, маркетинга или управления.

• Желательны профессиональные сертификаты, связанные с управлением продажами, маркетингом.

1. Личные качества.

• Лидерские качества и способность мотивировать команду.

• Высокий уровень организованности и ответственности.

• Гибкость и способность быстро адаптироваться к изменениям.

• Этичность и прозрачность в ведении дел.

• Профессиональные коммуникативные навыки.

1. Опыт работы.

• Опыт работы на аналогичной должности в компаниях схожего размера и отрасли.

• Успешный опыт запуска и реализации коммерческих проектов.

• Опыт работы с бюджетами, планирования и анализа финансовых показателей.

1. Необходимые навыки.

   • Стратегическое планирование и умение видеть "большую картину".

   • Опыт управления крупными командами и проектами.

   • Навыки переговоров и умение строить отношения с ключевыми клиентами и партнерами.

   • Понимание рынка и способность адаптировать стратегии в соответствии с изменениями в отрасли.

Мотивация:

1. График.

• У нас нет фиксированного времени начала и конца рабочего дня, а рабочая неделя 5/2.

1. Оклад.

• Мы предлагаем фиксированный оклад в размере 150тр.

1. Процент.

   • Мы предлагаем 1% от валовой прибыли.