Авиамоторная улица 73А
Приветствуем тебя, будущий коллега!
Меня зовут Алиса, я HR команды Hörder.
В связи с активным ростом компании сейчас у нас открыт поиск на вакансию РОП в сфере маркетплейсов (OZON).
Hörder – скандинавский бренд инструментов.
Мы производим и продаём инструменты для дома, дачи и строительства и комплектующие принадлежности в России и в странах СНГ.
Входим в топ-200 продавцов на Ozon и Wildberries!Почему мы?
Бльшинство продавцов в сфере маркетплейсов - это бизнесы-однодневки без имени, которые бездумно закупают товар в Китае и перепродают его, терпят крах и быстро закрываются.
Наш подход совершенно другой: Мы подходим к бизнесу системно, строим команду и компанию, постоянно улучшаем качество нашей продукции и строим бренд, который уже занимает лидирующую позицию на рынке.
Что мы предлагаем:
-
Официальное трудоустройство по ТК РФ;
-
Стабильные выплаты зарплаты 2 раза в месяц на карту, отпуск 28 календарных дней; (200000 оклад+ бонусы)
-
Порядок и структурность в работе: чётко поставленные задачи и разграниченные зоны ответственности;
-
Удалённый формат работы.
Что мы ждем от нового сотрудника:
- Опыт работы в продажах от 3 лет, в сфере DIY.
- Успешный опыт управления командой и достижения высоких результатов.
- Отличные коммуникативные и лидерские навыки.
- Способность быстро адаптироваться к изменениям и находить нестандартные решения.
- Знание рынка DIY и особенностей работы на маркетплейсах OZON обязательно.
Что вам предстоит делать:
- Разработка и реализация стратегии продаж на маркетплейсе OZON (
- Определять стратегию продаж и продвижения на МП.
- Принимать решения о рекламных бюджетах для внутренних инструментов МП.
- Тестировать гипотезы и внедрять успешные гипотезы роста продаж в том числе в новых направлениях.)
- Управление командой продаж, мотивация и развитие сотрудников.
- Анализ рынка и конкурентной среды, поиск новых возможностей для роста.
- Контроль выполнения планов продаж и отчетность перед руководством.
- Определять изменения в карточках товаров, включая SEO-оптимизацию и визуальные изменения в рамках акций.
- Управление ассортиментом: анализ, краткосрочное и долгосрочное планиpoвaниe и прoгнoзиpoвaниe продаж, контроль оборачиваемости товаров, поиск решений по увеличению продаж по товарам с низкой оборачиваемостью и минимальным выполнением плана по продажам
Операционное управление. - Настройка и контроль за следующими процессами: отслеживание остатков, согласование поставки, запись на поставку, помощь в оформлении, корректировка РК, проверка индексации ключевых запросов, согласование платформенных акций, расчет экономики, отслеживание позиции в выдаче и своевременное оповещение, предложение вариантов, ответы на отзывы и вопросы.
- Ведение дешборда с ключевыми показателями по направлению МП для собственников.
- Внедрение ключевых показателей эффективности работы/ отслеживание показателей.
Какие этапы подбора вас ждут:
Интервью с HR ⮕ Тестовое задание ⮕ Интервью с будущим руководителем⮕ Проверка службы безопасности⮕Оффер
