Помощник главного бухгалтера (Делопроизводитель) в digital-агентство

Дата размещения вакансии: 04.03.2025
Работодатель: Yellow Yeti
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Привет! На связи Надя, рекрутер digital-агентства YELLOW YETI.

Сейчас мы ищем менеджера по документообороту, который вместе с нашим бухгалтером наведёт порядок в документах, быстро освоится и будет внимательно следить за тем, чтобы все документы были оформлены четко и без ошибок.

Мы агентство стратегического digital-маркетинга – создаем и реализовываем стратегии, которые решают бизнес-задачи клиентов.

Что делаем: контент-маркетинг (бренд-медиа и SMM), охватные бренд-кампании, спецпроекты, инфлюенс-маркетинг, ORM/SERM, видеопродакшн.

Среди наших ключевых клиентов: Яндекс, Модульбанк, Чердак, Страховой Дом ВСК, Главстрой etc.

Мы создаем виральные проекты, про которые пишут медиа и тг-каналы, выигрываем премии, а клиенты гордятся нашей работой и рекомендуют нас. Каждый член нашей команды – профессионал, чьи идеи и предложения важны, и мы надеемся, что ты разделишь наш подход.

Чем предстоит заниматься:

– Организовывать и вести документооборот, работать с входящими, исходящими и внутренними документами;

– Оформлять и регистрировать договоры, акты и другие документы;

– Следить за сроками обработки документов и их соблюдением;

– Вести электронный и бумажный архив, поддерживать его в порядке;

– Подготавливать документы в соответствии с установленными стандартами;

– Работать с подразделениями компании, собирать и проверять документы;

– Готовить отчеты и аналитические справки по документообороту;

– Вносить данные по рекламным договорам и креативам в ОРД, обновлять их и закрывать размещения;

– Следить за конфиденциальностью документов и данных;

– Создавать договоры по шаблону.

Что для нас важно:

– Опыт работы с документами и ордерами от года;

– Понимание принципов документооборота и делопроизводства;

– Уверенное владение ПК и офисными программами (MS Office, 1С, системы электронного документооборота);

– Понимание нормативных требований к документообороту;

– Навыки работы с CRM или специализированными программами для учета документов;

Если ты примешь решение присоединиться к нашей команде:

– Мы предлагаем оклад;

– Возможность работать удаленно и из офиса в Москве;

– Мы с радостью поддержим тебя в желании развития своих профессиональных компетенций оплатой курсов или любого другого профильного обучения;

– Мы будем выстраивать отношения с клиентами и вместе реализовывать проекты, которыми можно гордиться и которые приятно показывать друзьям, родственникам, коллегам по цеху и всем, всем, всем!

Если мы понравились тебе, дай нам знать. Будем счастливы твоему отклику с резюме, а также сопроводительному письму и торжественно обещаем не затягивать с ответом, а этапы интервью сделать максимально понятными и оперативными.